百度实习,实习生在百度的求职故事

时间:2023-04-12 15:52:58编辑:coo君

实习生在百度的求职故事

  收到百度实习生入录用通知是在去年的五月底,七月处入职培训,四个多月的实习期,九月拿到正式的工作offer,加入百度,成为一名开发测试工程师。

  此前,我为微软实习生招聘准备了九个月,终因不够漂亮的简历,网申被毙。得知腾讯校园招聘二面不过的消息后,我在图书馆大哭了一场。面试官在招聘时看重专业,觉得我出身新闻专业,非计算机科班,且学历仅为本科,难以任职。

  每次向面试官们介绍专业时,我都得费些气力,“两院合办,数字媒体技术与新闻传播专业交叉培养,懂新闻采访的基本原理,也会用C语言写代码编程序。”我会一再强调自己必修了计算机专业的多门课程,可他们多半还是用“你是个学新闻的”,当作提问的开始。这也正是质疑的开始。

  从被质疑到被肯定,从一个新闻专业的学生,成为一名IT行业的程序员。我在跨专业求职的过程中,走过弯路,吃过苦头,努力,失败,再努力。

  那么,就从为应聘微软实习生的那九个月准备期开始说起吧。

  我在学长的指导下,大三伊始便着手准备,有针对性地做题,练习,自己找项目开发,看代码编代码。我着重加强算法思维和编程能力的训练,一本《编程之美》翻得卷起了边角。用铅笔图图写写,写了改,改了再擦,擦掉再写。为了使用方便,我还买下了半打的计算机理论书籍,打印了满纸的程序代码,见缝插针地看。我清楚自己从来不是天赋异禀的人,只能靠扎实的阅读和大量的练习,弥补自己求职时的短板。我也自知未来和我竞争的,大部分是计算机专业的,且多名校,多硕士。

  应聘前,学长说我的水平已经从入门级变成专业级,要是过了网申,后面的流程,问题都不大。我也就在去年四月初,向微软投递了简历。紧张,焦虑,那几天,我好像总在刷新邮箱和不断地打听。最后才在求职的网站上,得知微软的面试已经开始,而自己名落孙山,吃了专业门槛的闭门羹。

  我很沮丧,茶饭不思,但我没哭。真正感到无望,是在四月底被腾讯拒绝了。当时,我也投了百度,可它们并无招收技术类实习生的计划。知道腾讯招聘二面不过的消息后,我感觉天都要塌下来了,三次重要的机会就此全部错过。我不争气地哭了很久,一度怀疑自己,考虑转行,想了一切违心的出路。

  好多时候,我们都会因为短暂的失败,怀疑自己过去的付出,进而否定自己,选择另一条路再开始。

  仔细想想,这看似白搭了的九个月里,我却开阔了眼界,积累了不输于专业学生的知识储备,改善了逻辑思维能力,并在编码规范、语言应用能力,以及工程能力方面有本质的提升。后来有缘面试百度,面对面试官2个小时的专业问题,我都能应答自如。而且,我大三发表的`学术论文,和如今的毕业论文,都是那时自己思考问题的延伸。

  腾讯实习招聘,我也因有之前的准备,笔试成绩不差,足够进入一面,却止步二面。一面的考官是后台开发组的组长,他直接指出我简历的致命短板,与科班出身的对手相比,缺少拿得出手的开发项目,且料定我很难成功入职,随后应验。此前,尽管有过练习,程度也只能算小打小闹。且对手多半有硕士学历加持,能进二面我已是万幸。

  那位面试官因我对IT行业的执着和热情,曾向我递出入职产品部的橄榄枝。我却执拗于技术类部门,加以回绝,如今才觉那时莽撞幼稚,入职后实则有机会变通。

  进入百度后,我的面试官常提起我的简历,“是那种一看到就会让人否定的类型”。专业不对口,无实际项目参与,学历相对较低,所以二面他足足刁难了我2个小时,这远超过了他平常的面试经历。他曾坦言,如果当时我有一个问题回答得让他不满意,他也不会让我通过面试。被质疑能力,这就是跨专业求职所要面对的现实。当你选择跨专业求职时,那就扎实地准备,执着追求,保持热情,静候机遇。

  于我而言,机遇就是百度。

  第一次给百度投递简历,杳无音讯一个月,从旁人那得知他们并没招收技术的实习生。就在我因微软、腾讯两次失败消沉的时候,接到了百度HR打来的电话。原来,在此期间,我的简历从一个部门转接到另一个部门,在他们需要招人时,便及时通知了我。

  百度第一通电话面试,一小时。相较腾讯,百度更加注重算法能力的考察,这是我擅长的方面,之后顺利进入二面。那时巧在要去北京,我就直接申请第二轮面试提前来公司,面对面进行。电话面试其实简单些,可相比对手,我并无优势,只得更加主动。

  要知道,作为求学者,想跨专业深造,面试官在提问时,可能会有一种看轻你的态度。他们觉得你不是科班,问的问题就不会太难,不专业的问题暗示着你有很大的概率被毙掉。我去年暑期在一所高校进行计算机专业面试时,他们便绕开专业问题,和我扯闲篇,与我谈新闻专业的东西,结果没被录取。可作为求职者,我在跨专业找工作时,面试官会质疑我,却没有轻看我。那两个小时的专业面试,足以证明这一点。

  面试官后来评价我说,“你的知识掌握程度并不比那些计算机专业的人差,我录取你,还因为你有热情,积极,学习能力很强”。在技术水平同等的情况下,一个老板更加青睐于积极主动,对所从事行业热情饱满的求职者。这能让面试官在求职者身上看见你的潜力和发展的空间。我想如果不是面对面的交流,老板很难看见这些。

  收到百度实习生入录用通知是在去年的五月底,七月初入职实习。两个多月后,我参加百度内部的实习生转正面试,通过后即可拿到正式的工作offer。从而绕开了大四一年的校园招聘,无需再盲目海投简历,提前找到了工作。这是一种捷径,在一家公司实习足够长的时间,公司对实习生的培养力度足够,入职后再次投入的成本会更低。

  我还想说说在百度实习期间的一次“答辩”,公司内部俗称串讲。在百度,无论实习生还是正式职员,入职后都会历经一个短期的培训。培训结束,公司组织由各部门主管、正式职员和实习生三部分组成的9人上下的答辩组。串讲人总结培训的知识点,先是自我陈述,随后开始近一小时的提问。串讲主要考察职员对职位需求知识的掌握程度,短期培训也考验一个人快速学习和吸收知识的能力。我在这一环节的表现不错,和领导提问互动的环节自如,至此得到入职的首肯。

  很多同事都曾问过我:“你一个学新闻的,干嘛跑来搞这行?”不少到现在还拿我的专业向陌生人打趣,“你知道她是什么专业的么,你猜?”

  如果从大一时开始梳理,我的英语相对比较好,一度想转入英语系,日后出来当一名老师。那会儿,闹着转院,半推半就终没能成。自己交叉性质的专业,我也认真在学,没放松。后来发现自己对数字媒体方向的专业课程兴趣有增无减,索性就打消了换专业的念头。我对数据敏感,高中时的志向是从事金融行业,到现在依旧如此。可作为文科背景的本科生,我申请香港乃至国外的金融专业研究生并非易事。它们更青睐有工科背景的学生。这也是我从事计算机行业,放弃保研的主要原因。

  我走过弯路,曾执着考托福出去深造,岂知学科背景是瓶颈。大二寒假,只在家呆了三天,坐不住,大年初三就提着行李,天寒地冻地跑回来背单词,做习题。早出晚归,晨读夜书,吃过苦头,努力,失败,再努力。有些苦如今却也能笑着回忆。入职百度对我来说,是一个良好平台的起步,未来如何,终究要自己探索,只是谨记不忘初心,方得始终。

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