职场送礼话术?那些在职场呆久了的人，就会觉得做出某些惊天动地的大功劳，还不如平时生活工作中，多给领导处处关心，怎么样处关心呢，送礼物那是必不可少了，现在小编就来说说关于职场送礼话术?下面内容希望能帮助到你，我们来一起看看吧!
那些在职场呆久了的人，就会觉得做出某些惊天动地的大功劳，还不如平时生活工作中，多给领导处处关心，怎么样处关心呢，送礼物那是必不可少了。
大家不要误会啊，首先送礼呀，不是送现金做违法的事，第二送礼并不代表你的能力差，能力不行，送礼就能弥补，必须要你能力一般，或者是还过得去的基础上，你再去送礼，我们现在所说的送礼只是和领导处关系日常交往，平常很纯洁的送礼。而且这纯洁的送礼，也是有一定的技巧的，不是瞎送，今天来分享送礼的三大诀窍。
第一大诀窍、礼物选择。
首先不要贵重的，对，你没有看错，要知道我们给领导送礼，关键在送礼这件事情上面，而不是在你送的这个礼物有多值钱。你挣了多少钱，领导心里其实是有数的，如果你这个礼物太贵重了，领导接受你这个礼物，心理压力都很大，那你送这个礼物就没有意义了呀。
其次呢，就是要有特色，比如领导都有的一些东西，你就不要去送了，因为你送这样的礼，也起不到什么多大的作用，所以礼品你一定要开动你的大脑，围绕“特色”这两个字来送，如果实在没有特色的礼物，没有礼品，那你就从包装上面弄点特色也行。
最后就是要有针对性，因为每个领导，每个人的爱好他都不同，有的喜欢喝酒，有的喜欢抽烟，有的喜欢游玩，有的喜欢国学，咱们不要求你送给领导的礼物100%符合领导的心意，最起码你的差距不要太大了呀。所以你在送之前，你必须要清楚领导的喜好，具体怎么打探我就不说了。
第二大诀窍、场合选择。
我们一定要知道，既然是送礼，肯定不能让所有人都知道，最好就是天知地知，你知我知，所以你要想办法营造你和你领导单独相处的时间，再把这个礼物送出去。
其次就是想办法撇开嫌疑，比如说你大清早的提个大包小包往领导办公室里跑，那么这时候不管你是不是送礼，别人都觉得你是送礼了，所以你一定要把送礼的嫌疑给领导撇开，要么你就不要送，也不要让别人觉得你对领导送了礼，而产生了嫌疑。
如果实在等不到你和你领导单独相处的时间，但又想撇开送礼的嫌疑，那么这时候你只能一起送了，比如你看你的领导和他的朋友在一起的时候，你一起送出去，让别人觉得见者有份，这种效果可能没有单独的送要好，但也是折中的选择。
第三大诀窍、怎么说话
我们既然要送礼，肯定要有个理由，为什么要送礼？就算你没有理由，你要想方设法营造一个理由出来，而且这个理由是冠冕堂皇。其实无外乎也就是一些感谢支持，请求帮助、或者是一些过节问候，旅游或者是老家的土特产等等一些理由，都可以的。
把理由想好以后，你要有一个小技巧，虽然知道你明明是送礼，但是你一定要把送礼包装成最无关紧要的事，要让其他的事情把你送礼的事给冲淡，让送礼成为一件顺带着的事，也要让大家把送礼这件事给忘了，让礼不知不觉送出去。
送完礼以后你一定要回来盘复一下，送礼的一些经过，回忆一下整个过程，你觉得你的领导喜欢什么样的理由？喜欢谈什么样的话，然后下次再送的时候你就有经验了，有针对性的去改进。
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总之在职场当中，礼尚往来不是一件简单的事，你是对亲戚对朋友，大家也不用不必太较真，随心所欲也行，但是送给你领导的时候，大家一定要注意一下了。好了朋友们，以上就是今天分享的全部内容，如果对你有所帮助，欢迎关注评论，谢谢您的阅读。
