上海高校招聘

时间:2024-04-10 01:23:32编辑:coo君

2017上海出版印刷高等专科学校工作人员公开招聘公告

上海出版印刷高等专科学校创建于1953年,是新中国建立的第一所出版印刷类学校,中国出版印刷专业教育的摇篮,国家新闻出版广电总局与上海市人民政府共建的特色学校。60多年来为我国的出版印刷业培养了6万多名高层次技术骨干和行业高级管理人才。 学校被国家新闻出版广电总局确定为“国家印刷出版人才培养基地”;连续4次被国家授予“技能人才培育突出贡献奖”;被国家列为100所示范性骨干高职院校建设单位,国家高等职业教育专业教学资源库建设单位;是上海市建设现代大学制度的首批试点单位。2013年和2015年学校学生分别荣获第42届、43届世界技能大赛铜牌和银牌;2014年,学校被国家确定为世界技能大赛“印刷媒体技术”项目中国集训基地,中国印刷传媒高技能人才将从这里从向世界。 学校现设有印刷包装工程系、出版与传播系、印刷设备工程系、艺术设计系、文化管理系、影视艺术系、基础教学部、国际教育中心和继续教育部等教学部门。学校坚持以就业为导向,工学结合,服务行业;多年的传承与积淀形成了工、文、艺相互渗透且有鲜明特色的“印刷包装”、“出版传播”、“艺术设计与动漫”三大专业群。 学校高度重视学生专业技能培养,形成了由课程实验、生产实训、顶岗实习构成的实践教学体系。建有一流的实验、实训设施,专业设备种类齐全,实验实训项目丰富。 学校积极扩大国际合作和交流,选派教师出国进修,拓展国际合作办学,已与美国罗切斯特理工学院、美国奥特本大学、英国索尔福德大学、莫斯科印刷大学、芬兰奥卢大学、德国斯图加特传媒学院、法国国际音像学院、法国艺术文化管理学院、加拿大温哥华岛大学、新加坡南洋理工大学等开展了合作办学项目,国际化办学成为学校的品牌。 目前学校有全日制在校生5600多人,成人学历教育学生500余人。学校培养的学生在毕业生人才市场上具有很强的竞争力,受到用人单位的广泛欢迎。毕业生就业率连续几年一直在98%以上,专升本率保持在15%以上。 学校将进一步依托行业、发展特色、立足上海、服务全国,使学校成为国家出版印刷人才培养基地、上海文化创意产业服务基地、国际先进传媒技术推广基地。为我国培养更多具有国际知识背景、人文素养、艺术眼光、创新意识的印刷出版类高素质技能型人才。 现根据学校发展和工作需要,学校根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》【沪人社专发(2009)45号】,按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘工作人员若干名,现将有关事项公告如下: 一、招聘岗位及条件 1、招聘岗位:专业技术岗位(专任教师、思政辅导员、其他专技)(18名)、管理岗位(2名)。 2、外省市社会人员应聘,须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。计算截止时间为2017年3月17日。 3、岗位条件: (1)专任教师岗位 1)遵纪守法、思想上进、热爱教育事业,有良好的职业道德、身体健康、工作责任心强、踏实肯干、耐心细致、综合素质高; 2)具备下列条件之一: A.博士学历学位的应届毕业生,印刷包装、计算机、机械、机电一体化、会展、文化产业管理、艺术管理、会计学、艺术设计学、影视编导、影视制作、影视表演等相关专业。应聘者所学专业若为学校专业发展急需的,可适当放宽学历学位要求; B.具备高级专业技术职务或来自行业并在业内具有一定影响力,印刷技术、包装技术与设计、数字印刷、广告、出版会计、文化市场经营与管理、文化媒介与版权经济、艺术经纪等相关专业。 (2)思政辅导员 1)遵纪守法、思想上进、热爱教育事业,有良好的职业道德、身体健康、工作责任心强、踏实肯干、耐心细致、综合素质高; 2)理工科类专业硕士以上学历学位应届 毕业生,中共党员。 (3)其他专技岗位 1)遵纪守法、思想上进、热爱教育事业,有良好的职业道德、身体健康、工作责任心强、踏实肯干、耐心细致、综合素质高; 2)财务、行政管理等相关专业,硕士以上学历学位应届毕业生或有丰富实践工作经验者。应聘者所学专业若为学校工作急需的,可适当放宽学历学位要求。 (4)管理岗位 1)遵纪守法、思想上进、热爱教育事业,有良好的职业道德、身体健康、工作责任心强、踏实肯干、耐心细致、综合素质高; 2)硕士以上学历学位,理工科专业背景优先考虑。 二、招聘办法 1、应聘时间与方式 (1)应聘时间:即日起至 2017年3月17日 。 (2)应聘方法:应聘者填写附件中的上海出版印刷高等专科学校求职申请表,并随同相关材料(学历、学位、专业技术职务、获奖、科研成果的复印件等)通过电子邮件或邮政信函方式寄至我校人事处,注明应聘岗位。 2、资格审查 学校将对收到的应聘材料进行审查,按照一定比例,在符合招聘专业、招聘条件的应聘人员中择优进入笔试与面试。 3、笔试与面试 笔试由学校组织。面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,可能采取答辩、情景模拟、实际操作等多种方式进行。 4、政审与体检 综合笔试与面试结果,确定拟录用人员,对其组织政审与体检。 5、拟聘人员的确定和公示 根据政审、考察结果,对拟录用人员在21世纪人才网和本单位网上进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上级主管部门上海市教育委员会审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。 三、录用与待遇 上述人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。 四、联系方式 联系地址:上海市杨浦区水丰路100号,上海出版印刷高等专科学校人事处。邮编:200093。学校网址:www.sppc.edu.cn 联系邮箱:rsc@sppc.edu.cn ; sppcrsc@126.com 联系人:阮老师 联系电话:65665442 附件: 1、求职申请表(应届生) 2、求职申请表(非应届生)

上海出版印刷高等专科学校工作人员公开公开招聘公告

  一、招聘岗位及条件

  1、招聘岗位:专业技术岗位(专任教师、思政辅导员、其他专技)(21名)、管理岗位(3名)。

  2、外省市社会人员应聘,须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。计算截止时间为2018年6月7日。

  3、岗位条件:

  应聘人员应遵纪守法、思想上进、热爱教育事业,有良好的职业道德、身体健康、工作责任心强、踏实肯干、耐心细致、综合素质高,并符合以下岗位条件:

  (1)专任教师岗位

  具备下列条件之一:

  1)博士学历学位应届毕业生,计算机信息与技术、计算机软件、印刷包装、机电一体化、工商管理、会展、文化产业管理、财务管理、会计、影视制作编导等相关专业。

  2)具备高级专业技术职务或来自行业并在业内具有一定影响力,人工智能、大数据分析、印刷技术、包装技术与设计、数字印刷、管理学类等专业。

  (2)学生思政岗位

  硕士以上学历学位,中*员,担任过主要学生干部或有相关工作经历,具有教育学、心理学、管理学等相关专业背景者优先,并符合以下条件:

  1)具有良好的思想政治素质和政治理论水平;

  2)热爱辅导员工作,关爱学生,有较强的责任心和奉献精神;

  3)具有从事思想政治教育工作相关学科的宽口径知识储备;

  4)具有较强的文字写作能力和语言表达能力;

  5)身心健康,性格开朗,善于与人沟通与合作。

  (3)其他专技岗位

  1)财务、经管或与计算机相关专业硕士学历学位。

  2)熟悉国家相关财经法律、法规和政策制度,具有良好的职业道德素养。

  3)爱岗敬业,有责任心和团队精神,有服务意识和奉献精神。

  4)有较强的学习能力和计算机应用能力。

  5)有企事业单位财务工作经验者优先。

  (4)管理岗位

  1)中*员,具有三年以上党龄,硕士及以上学历学位,具有中级专业技术职务优先。

  2)具有共产主义远大理想和中国特色社会主义信念,坚持中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,坚决执行党的路线、方针、政策,忠诚党的教育事业。

  3)具有履行职责所需要的马克思主义政治理论素养,有胜任工作的组织能力和专业知识。

  4)具有强烈政治责任感,热爱党务工作,正确行使权力,坚持原则,作风正派,严于律己,勤政廉洁,密切联系群众。

  5)眼界开阔,讲大局,能合作,肯奉献,有服务意识。

  二、应聘办法

  1、应聘时间与方式

  (1)应聘时间:即日起至2018年6月7日。

  (2)应聘方法:应聘者登陆zhaopin.sppc.edu.cn,查看详细岗位情况,注册后填写个人信息应聘。

  2、资格审查

  学校将对收到的应聘材料进行审查,按照一定比例,在符合招聘专业、招聘条件的应聘人员中择优进入笔试与面试。

  3、笔试与面试

  笔试由学校组织。面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,可能采取答辩、情景模拟、实际操作等多种方式进行。

  4、政审与体检

  综合笔试与面试结果,确定拟录用人员,对其组织政审与体检。

  5、拟聘人员的确定和公示

  根据政审、考察结果,对拟录用人员在21世纪人才网和本单位网上进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上级主管部门上海市教育委员会审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

  三、录用与待遇

  上述人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

  四、联系方式

  联系地址:上海市杨浦区水丰路100号,上海出版印刷高等专科学校人事处。邮编:200093。学校网址:zhaopin.sppc.edu.cn;www.sppc.edu.cn

  联系人:赵老师阮老师联系电话:65665442


2022上海师范大学公开招聘工作人员公告【249人】

  一、招聘岗位及职数:

  教学科研岗位:249人

  二、招聘职位说明与招聘对象条件

  1、招聘职位说明

  教学科研岗位:承担本专业的学科教学工作和科研工作。包括制定教学计划,完成核定的教学工作量,申请各级科研项目并认真完成、发表高水平学术论文。其中学科带头人还需负责学科团队建设,硕士点、博士点的申报和建设等工作。

  2、招聘对象与条件

  教学科研岗位:热爱新时代中国特色社会主义教育事业,政治立场坚定,师德师风端正。一般应具有博士学位。具有较强的教学能力和较高的科研水平;具备高校教师普通话水平和英语能力;品行端正、身心健康,能为人师表;责任心强,具有团队协作精神。紧缺或急需人才可以适当放宽学历条件。

  具体要求详见上海师范大学人事处网站:

  http://hr.shnu.edu.cn/90/9d/c20833a757917/page.htm

  三、招聘办法

  1、报名

  教学科研岗位采取电子邮件报名方式,请根据所应聘的岗位将电子邮件发送到相应的学院电子邮箱。应聘邮件材料包括个人基本资料、科研情况和学术论著列表等,邮件主题请注明:姓名和应聘岗位。教学科研岗位招满即止。

  2、资格审查

  应聘者提供任何应聘材料必须真实有效,学校人事处和下属各用人部门根据收到的应聘材料进行筛选与资格审查,通过审查的对象将会收到考核(笔试或面试)通知。

  3、笔试、面试

  应聘教学科研岗位的人员由学校或各学院组织面试,面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,一般采取试讲或答辩方式进行。

  4、身体检查

  体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》,自行到本市二级甲等以上医疗机构进行体检,向学校提交医院体检证明。

  5、考察

  考察由学校人事处和用人部门组织实施,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

  6、拟聘人员的确定和公示

  根据考核、体检、考察结果,确定拟聘人员。拟聘用人员在“上海市人力资源和社会保障局”网站进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上海市教委审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

  四、相关待遇和其他事项

  应聘者一经录用,其工资、福利和社会保险等相关待遇按上海市事业单位和学校有关规定执行。

  外省市社会人员,须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。计算截止时间为2022年2月28日。高级专业技术人员或应届毕业生可不受居住证一年限制。

  五、联系方式

  通信地址:上海市徐汇区桂林路100号上海师范大学人事处

  邮编:200234

  联系人:张老师

  联系电话:86-21-64328639

  人事处网址:http://hr.shnu.edu.cn

  上海师范大学

  2022年01月29日

  教学科研岗位.xlsx


2203年上海师范大学公开招聘工作人员公告?

上海师范大学是隶属于上海市教委的事业单位,是市重点建设的高校,是一所以文科见长并具教师教育特色的文、理、工、艺学科协调发展的综合性大学。
学校已进入上海市高水平大学建设行列。
学校主要承担本科生、硕士生和博士生的人才培养和相关领域的科学研究工作。
现因工作需要,根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号),按照公开、平等、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘一批教学科研人员。
一、招聘岗位及职数:
教学科研岗位:233人
二、招聘职位说明与招聘对象条件
1、招聘职位说明
教学科研岗位:承担本专业的学科教学工作和科研工作。
包括制定教学计划,完成核定的教学工作量,申请各级科研项目并认真完成、发表高水平学术论文。
其中学科带头人还需负责学科团队建设,硕士点、博士点的申报和建设等工作。
2、招聘对象与条件
教学科研岗位:热爱新时代中国特色社会主义教育事业,政治立场坚定,师德师风端正。
一般应具有博士学位。
具有较强的教学能力和较高的科研水平;具备高校教师普通话水平和英语能力;品行端正、身心健康,能为人师表;责任心强,具有团队协作精神。
紧缺或急需人才可以适当放宽学历条件。
具体要求详见上海师范大学人事处网站:
da/a8/c20833a776872/page.htm
三、招聘办法
1、报名
教学科研岗位采取电子邮件报名方式,请根据所应聘的岗位将电子邮件发送到相应的学院电子邮箱。
应聘邮件材料包括个人基本资料、科研情况和学术论著列表等,邮件主题请注明:姓名和应聘岗位。
教学科研岗位招满即止。
2、资格审查
应聘者提供任何应聘材料必须真实有效,学校人事处和各用人部门根据收到的应聘材料进行筛选与资格审查,通过审查的对象将会收到考核(笔试或面试)通知。
3、笔试、面试
应聘教学科研岗位的人员由学校或各学院组织面试,面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,一般采取试讲或答辩方式进行。
4、身体检查
体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》,自行到本市二级甲等以上医疗机构进行体检,向学校提交医院体检证明。
5、考察
考察由学校人事处和用人部门组织实施,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
6、拟聘人员的确定和公示
根据考核、体检、考察结果,确定拟聘人员。
拟聘用人员在“上海市人力资源和社会保障局”网站进行公示,公示时间为7天。
公示无异议,报上海市教委审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。
公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。
四、相关待遇和其他事项
应聘者一经录用,其工资、福利和社会保险等相关待遇按上海市事业单位和学校有关规定执行。
外省市社会人员(不包括高级专业技术人员和应届毕业生),须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。
计算截止时间为2023年2月28日。
五、联系方式
通信地址:上海市徐汇区桂林路100号上海师范大学人事处
邮 编:200234
联 系 人:张老师
联系电话:86-21-64328639
人事处网址:
上海师范大学
2023年02月16日
下载附件
附件1教学科研岗位明细.xlsx

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上海应用技术大学2019年面向海内外公开招聘优秀人才

【 #留学生招聘# 导语】根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》,现面向海内外公开招聘优秀人才。----以下是 为您提供的信息,欢迎阅读。

  一、招聘岗位及职数

  专技岗位130人,管理岗位30人。(具体招聘计划与岗位详见附件:上海应用技术大学2019年人才需求计划)

  二、招聘岗位说明与招聘条件

  (一)招聘岗位说明

  主要职责为从事教学、科研及管理等工作。

  (二)招聘岗位与条件

  1、高层次人才

  基本条件:年龄一般不超过50周岁;具有较强的教学能力;学术思想活跃、学术造诣深厚、学术水平;学术成果突出,或获得具有较大影响力的学术奖励或称号,取得国内外同行公认的重要成就;学科建设上具有前瞻性、战略性眼光,能够带领本学科达到国内水平并在国际上产生重要影响;或具有行业顶尖企业研发或管理工作经历且业绩突出,在成果转化、技术推广和社会服务方面能发挥推动作用;符合杰出人才、学科带头人、产业精英等任职条件和要求。学校为高层次引进人才提供的待遇包括住房补贴、科研启动经费、工作经费等,具体引进待遇面议。

  2、青年学科带头人

  基本条件:原则上35周岁以下,国内外副教授及以上职称(具有学术发展潜力);学术思想活跃,具有良好的学术道德和学术背景、较高的学术造诣,在某一学科领域取得公认的学术成果;并能经过5年左右培育后达到学科带头人的水准。

  3、专任教师岗位

  具有博士学位,45岁以下,教授原则上50周岁以下,身体健康,品德良好,有较强的科研能力;具有海外求学背景或者具有丰富产学研(工程实践)背景的人员,在同等条件下优先考虑。

  4、实验技术等专技岗位

  硕士研究生及以上学历(具有博士学位优先考虑),45岁以下,身体健康,品德良好,有较强的科研能力。

  5、管理岗位

  承担行政管理工作,熟悉相关政策和部门业务,能够胜任管理岗位的工作要求。身体健康,品德良好,原则上要求硕士研究生及以上学历。

  应聘我校的外省市社会人员,须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。对于从外省市引进的高级专业技术人员、紧缺急需的专业人才,可不受本市居住证满一年的限制。

  三、招聘办法

  1、报名

  本次报名采取网上报名方式,请应聘者将简历发送至相关学院(部)邮箱,邮件主题请标明“应聘学院(部)+岗位+姓名+毕业院校+硕博英才网”,同时抄送学校人事处renshi@sit.edu.cn邮箱。

  2、面试与笔试

  应聘教师岗位面试、试讲由各用人部门组织,主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。

  3、考核与考察

  教师岗位由学院(部)组织考试或考核,辅导员由学生处组织考试或考核,管理岗位及其他非教师岗位由校人事处组织考试或考核。

  由各用人部门组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质、心理健康情况和诚信记录。

  4、学校审核

  学院(部)审核通过的人员,报学校人事处审核,人事处将审核无误的人员报学校引进人才领导小组会议审议,校引进人才领导小组会议审议通过人员报校长办公会议审核批准。

  5、体检

  由符合条件的医疗机构进行体检。

  6、拟聘人员的确定和公示

  对校长办公会议讨论通过同意引进的拟录用人员在“上海市人力资源和社会保障局”和学校校园网上进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上海市教育委员会审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

  四、相关待遇和其他事项

  1、住房及补贴

  学校为引进的优秀人才提供市区一~两居室住房一套,五年减免租金。

  新引进的海外博士、教授可申请免费入住奉贤校区校内教师公寓一年。

  住房补贴标准:学校视情况为引进的优秀人才提供住房补贴。应届博士、中级职称为15-25万,副高职称30-45万,正高职称50-70万。住房补贴可用于引进人才购房或租房,引进人才可以选择购房后一次性提取住房补贴或按月提取。

  2、博士津贴

  40周岁以下博士中级职称人员,可享受三年每月800元的博士津贴。

  3、科研启动基金

  对于新引进的教授或博士,学校提供一次性科研启动经费。

  上述人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照学校有关规定执行。

  五、联系方式

  联系人:张老师周老师许老师

  邮箱:renshi@sit.edu.cn

  联系电话:021-60873556

  监督电话:021-60873557

  上海应用技术大学

   附件:上海应用技术大学2019年人才需求计划.xls


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