辽宁农村信用社招聘怎么报名
辽宁农村信用社招聘怎么报名？2021年公告还未公布，以2020年公告为参考：招聘程序（一）网上报名。应聘人员需登录指定招聘页面https://xiaoyuan.zhaopin.com/company/CC000489675报名，填写报名信息，并上传照片。每人限报考1家招聘单位1个岗位，不得兼报。报名时间：2020年7月23日8：00—8月1日17：00。（二）简历筛选。由第三方招聘服务机构根据报名人员学历、专业、年龄、户籍等因素与报考岗位匹配度进行简历筛选，并通过网站公布、电话、短信、邮件等方式通知筛选通过人员进行现场资格审查，筛选未通过人员不再另行通知。（三）资格审查。简历筛选通过人员携带毕业证、学位证、户口簿、身份证原件及复印件等材料到指定地点现场确认。对于尚未取得毕业证、学位证的应届毕业生，须提供校方出具的《毕业生就业推荐表》及《全国普通高等学校毕业生就业协议》。对于“建档立卡贫困户”家庭子女，须提供当地县（区）扶贫办开具的建档立卡贫困户证明、《贫困户扶贫手册》原件及复印件，抗疫援鄂医疗队家庭子女须提供父母所在医院开具的加盖公章证明。银行专业人员须同时提供个人工作经历承诺书，如事实与承诺不符，招聘单位有权取消应聘、录用资格。（四）笔试及面试。组织资格审查通过人员进行笔试，按照笔试成绩1:2比例确定进入面试人选，笔试和面试加权总成绩确定拟录用人员。如有人员放弃，可按照报考岗位总成绩由高到低依次递补。（五）体检、政审及征信审查1.体检。组织拟录用人员统一进行体检，体检标准和项目参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。2.政审。到拟录用人员学校、户口所在地派出所、原工作单位进行外调政审，了解其日常表现，重点掌握是否存在劣迹、不良记录等（对于银行专业人员，还要重点了解其银行业务工作经历是否属实）。3.征信审查。拟录用人员需提供本人征信报告，由招聘单位进行审查。通过上述程序者，确定为录用人员，上述任一程序不合格者，即行取消录用资格，按照报考岗位总成绩由高到低依次递补。（六）办理录用。为通过笔试、面试、体检、政审及征信审查者办理录用手续，试用期半年。（七）岗前培训。通过培训验收考试及省联社柜员上岗考试者可分配工作岗位，试用期间未通过上岗考试者将与其解除劳动合同。以上就是，辽宁农村信用社招聘怎么报名的全部解答。
辽宁农村信用社招聘报考条件
辽宁农村信用社招聘报考条件2021年招聘公告还未公布，以2020年公告为参考：招聘条件（一）基本条件1.热爱祖国，拥护中国共产党领导，热爱金融事业，志愿为辽宁农村金融事业奋斗。2.遵纪守法，诚实守信，无征信污点，无违法违纪行为及不良记录。3.具备适应岗位需要的学习、语言表达、沟通、组织协调、团队协作等方面的能力和素质，能够熟练运用计算机等基础技能。4.身心健康，仪表端正，具有正常履行工作职责的身体条件和良好的心理素质。（二）具体条件1.应、往届毕业生（1）学历：需具备全日制普通高等院校大学本科及以上学历、学士及以上学位。部分招聘单位为全日制普通高等院校大学专科及以上学历。详见各招聘单位具体学历要求。（2）专业：本科限经济学、法学、文学、理学、工学、农学、管理学七大学科门类下设相关专业，专科限电子信息、财经商贸、教育与体育、公安与司法等四个专业大类下设相关专业。其中：硕士研究生及以上学历、985、211院校本科毕业生、县级人民政府认定的建档立卡贫困户以及抗疫援鄂医疗队家庭子女、报考定向农村类网点工作人员岗位，可不受专业限制。详见各招聘单位具体专业要求。（3）年龄：大学本（专）科学历毕业生不超过28周岁（1992年1月1日及以后出生）；研究生学历毕业生不超过30周岁（1990年1月1日及以后出生）。详见各招聘单位具体年龄要求。2.银行专业人员（1）学历：需具备全日制普通高等院校大学本科及以上学历、学士及以上学位。（2）年龄：不超过35周岁（1985年1月1日及以后出生）。以各招聘单位公告内容为准。（3）从业经历：必须具有2年及以上国有银行、市级及以上股份制银行工作经验。（三）户籍条件原则上以本地户籍为主。详见各招聘单位具体户籍要求。以上就是，辽宁农村信用社招聘报考条件的全部解答。
原辽宁省农村信用社变更辽宁省农商银行后的全称是什么？
原辽宁省农村信用社变更农商银行后，前面不加省名了，所以全称应该是沈阳农商银行。因为以县（或县级市，以下统称县）为单位组建农村商业银行。其命名规则为“省（自治区、直辖市）名十县名十农村商业银行股份有限公司”简称为：“县名十农村商业银行”。拓展资料根据《国务院关于印发深化农村信用社改革试点方案的通知》（国发〔2003〕15号）和国银行业监督管理委员会关于印发《农村商业银行管理暂行规定》和《农村合作银行管理暂行规定》的通知（银监发〔2003〕10号）精神，现对农村商业银行、农村合作银行组建审批工作指引。机构名称1.以县（或县级市，以下统称县）为单位组建农村商业银行。其命名规则为“省（自治区、直辖市）名十县名十农村商业银行股份有限公司”简称为：“县名十农村商业银行”。如江苏吴江农村商业银行股份有限公司，简称吴江农村商业银行。组建农村合作银行的命名规则相似，为“省（自治区 直辖市）十县名十农村合作银行”。如浙江义乌农村合作银行，简称义乌农村合作银行。2.以地级市辖区为单位组建农村商业银行、农村合作银行的，命名规则为“地级市名十市辖区名十农村商业银行股份有限公司／农村合作银行。3.地级市以“市区、郊区、开发区联社”等为单位组建农村商业银行、农村合作银行可能出现重名的特殊情况，另设字号，不单独以地级市名称作为字号，命名规则为：“省（自治区、直辖市）名十字号十农村商业银行股份有限公司／农村合作银行”。如江苏省苏州市区农村信用联社申请组建农村商业银行，名称为“江苏东吴农村商业银行股份有限公司”，简称“江苏东吴农村商业银行”。
辽阳农商银行是农村信用社吗
辽阳农商银行是农村信用社。农商银行和农村信用社是一个银行，农村信用合作社升级之后成为农商银行，可以说，农商行是农信社的升级版。【拓展资料】农村信用合作社（英文名称Rural Credit Cooperatives，中文简称农村信用社、农信社）指经中国人民银行批准设立、由社员入股组成、实行民主管理、主要为社员提供金融服务的农村合作金融机构。农村信用社是独立的企业法人，以其全部资产对农村信用社债务承担责任，依法享有民事权利。其财产、合法权益和依法开展的业务活动受国家法律保护。其主要任务是筹集农村闲散资金，为农业、农民和农村经济发展提供金融服务。依照国家法律和金融政策规定，组织和调节农村基金，支持农业生产和农村综合发展，支持各种形式的合作经济和社员家庭经济，限制和打击高利贷。农信社分为以下部门：农信社合作社、农信社国际金融部门，政通农信社培训学校，农信社信贷部门等，是由银监会和国务院双重领导的部门。机构性质：农村信用合作社是银行类金融机构，所谓银行类金融机构又叫作存款机构和存款货币银行，其共同特征是以吸收存款为主要负债，以发放贷款为主要资产，以办理转账结算为主要中间业务，直接参与存款货币的创造过程。农村信用合作社又是信用合作机构，所谓信用合作机构是由个人集资联合组成的以互助为主要宗旨的合作金融机构，简称“信用社”，以互助、自助为目的，在社员中开展存款、放款业务。信用社的建立与自然经济、小商品经济发展直接相关。由于农业生产者和小商品生产者对资金需要存在季节性、零散、小数额、小规模的特点，使得小生产者和农民很难得到银行贷款的支持，但客观上生产和流通的发展又必须解决资本不足的困难，于是就出现了这种以缴纳股金和存款方式建立的互助、自助的信用组织。农村信用合作社是由农民入股组成，实行入股社员民主管理，主要为入股社员服务的合作金融组织，是经中国人民银行依法批准设立的合法金融机构。农村信用社是中国金融体系的重要组成部分，其主要任务是筹集农村闲散资金，为农业、农民和农村经济发展提供金融服务。同时，组织和调节农村基金，支持农业生产和农村综合发展支持各种形式的合作经济和社员家庭经济，限制和打击高利贷。
辽宁农信社笔试都考什么啊
辽宁农信社笔试可能会考到一下几点内容：
（1）行测：数字推理、言语理解与表达、常识判断、类比推理、理解判断、资料分析
（2）经济：机体成本、通货膨胀、完全竞争市场、要素理论、宏观经济政策等
（3）金融：同业拆借市场、贷款五级分类、商品结构、中央银行、货币等
（4）法律：行政诉讼、刑法、商标、劳动合同法、保险法等
（5）会计：会计政策的变更、资产减值等
（6）实务：经济经融
（7）写作：根据给定材料写议论文等
辽宁农信社笔试考什么？
辽宁农信社笔试考试分为两大部分：
1、行测
行测是公务员及银行考试中的必考科目，近年来，越来越多的农信社招聘考试中也加入了行测内容。行测更是其主要考查方面。
农信社笔试中考查的行测一般可分为言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析四类，不同的考试会对各板块有不同的侧重，也有部分农信社只考查其中的一个或两个方面，建议考生多了解各农信社的历年考情，以便做有针对性的备考。
对于行测的复习，了解题型构成、熟悉解题方法是备考的关键所在。行测题目的规律性较强，考生在复习中要注意掌握各个题型中高频考点的解题方法，多加运用，中公农信社建议基础薄弱的考生选择一些行测的专项班次进行学习，这样可以更加系统的理解行测的答题技巧。特点。
2、经济金融
金融学题型比较复杂，不仅包括单选多选，还涉及到判断、填空、简答等题型，去年出现了案例分析题目。因此广大考生在备考时，一定要对试卷结构多做了解并掌握每种题型的答题特点和答题节奏，控制好答题时间，不要因为一些问题的答题时间过长而影响整体发挥。
金融学主要考查金融市场、利率、货币政策、商业银行业务、金融创新等内容，其中监管机构部分增加了关于金融稳定委员会的相关热点内容，但题目难度偏简单。因此建议考生在复习过程中应同时复习金融学基础知识和金融学热点，并且要注重基础，如概念性的知识，要加强记忆，奠定扎实的专业基础，多练习题目，在学习过程中要勤于思考，学会举一反三，理解为主，记忆为辅， 多归纳总结。
2020年辽宁省农村信用社管理人员市场化选聘公告【7人】
一、机构简介
2005年7月20日，经省政府同意、中国银监会批准，辽宁省农村信用社联合社（以下简称“省联社”）正式挂牌成立。省联社内设20个部门、6个区域审计中心、12个市级农信（农商）党委，下辖沈阳、大连2家市级农商银行、1家市级农联社、28家县级农商银行、30家县级农联社，在编员工3.3万人。
二、选聘职位及主要职责
（一）沈抚农商银行董事长、清原农商银行董事长、灯塔农商银行董事长、阜新农商银行董事长、彰武县联社理事长、昌图县联社理事长各1名。主持法人行社党委工作（除沈抚农商银行外），并按照章程规定和董（理）事会授权，行使董（理）事长职责，组织制定并推动法人行社改革化险、经营发展等重大目标任务落地落实，确保法人行社持续稳健快速发展。
（二）省联社三农与个人金融业务部副总经理1名。主要负责分管三农与个人金融条线相关工作，配合部门总经理完成部内年度目标任务。
三、选聘范围及条件
（一）具有较好的思想政治素质，良好的个人品质、职业道德和优良作风，无违法违纪行为和不良从业记录。
（二）具备强烈的事业心、责任感和大局意识，认同辽宁农信企业文化，执行力强。
（三）具备选聘职位所需的经营管理能力、组织协调能力、专业知识和实践经验。
（四）原则上具有国家承认的大学本科及以上学历。
（五）系统外人员须为辽宁省境内的国有商业银行、全国性股份制商业银行或地市级（含）以上地方股份制商业银行正式在编在岗人员；现任所在商业银行县级机构副职（或同职级）及以上职务，且具备5年及以上的商业银行工作经历，2年及以上管理工作经验。其中，应聘省联社三农与个人金融业务部副总经理须为县级机构正职（或同职级）及以上职务，具备5年及以上的商业银行工作经历，2年及以上相关专业管理工作经验。
（六）系统内人员须为农信系统正式在编在岗人员。应聘法人行社正职职务，须在法人行社副职（或同职级）任职满2年；应聘省联社三农与个人金融业务部副总经理，须在法人行社正职（或同职级）任职满3年。优秀年轻干部（1985年1月1日以后出生）须担任拟应聘职务下一职级及以上职务，不受任职年限限制。县级联社管理人员，不能应聘农商银行管理职位（优秀年轻干部不受此限制）。
（七）年龄一般男不超过50周岁（1970年1月1日以后出生），女不超过45周岁（1975年1月1日以后出生）。报名阜新农商银行及县级联社管理职位，特别优秀者，年龄可适当放宽，但男不超过52周岁（1968年1月1日以后出生），女不超过47周岁（1973年1月1日以后出生）。
（八）符合银监会《农村中小金融机构行政许可事项实施办法》中规定的有关任职要求以及《中国共产党章程》规定的党龄要求，党龄（沈抚农商银行除外）要满3年（从正式党员开始计算）。
（九）身心健康，能适应职位要求。
四、选聘程序
（一）报名。报名人员点击网址：https://www.dajie.com/corp/3040257/project-1436667/查看公告，下载2份附件，填写《辽宁省农村信用社管理人员市场化选聘报名表》（上传照片），同时查看《报名表填写说明》，于10月27日17:00时-11月8日17:00时将报名信息发送至：zhaopinxiangmuzu@dajie-sy.com邮箱，发送完成后请拨打项目组联系电话024-86436617，确认是否报名成功。初审通过后，报名人员需携带本人学历、学位证及身份证等材料原件及复印件（同时带2寸免冠彩色照片2张），到第三方招聘服务机构进行现场确认，过期不再受理。（符合农商银行董事长报名条件人员，可同时兼报农商银行董事长、县级联社理事长两个职位）
（二）资格审查。省联社委托第三方招聘服务机构对报名人员资格条件进行严格审查，确定符合条件的入围人员
（三）组织选拔。通过资格审查人员按通知要求参加选拔。
（四）体检。组织拟聘用人选进行体检，有关费用自理。
（五）聘任。确定聘用人选，履行相关录用、任职手续。
五、职位管理
（一）名单制管理。标注市场化选聘身份，按照“高薪酬、强绩效、严管理”的原则，实行单独管理。
（二）聘任制管理。实行聘任制，聘期二年，可连聘连任。
（三）试用期管理。试用期2个月，期满后开展满意度考核，满意度达到90%以上正式聘任，否则解除劳动合同。内部转聘人员期满考核未达90%，降为一般员工，执行一般员工薪酬待遇。
（四）合约管理。按年签订绩效合约，按年对绩效合约完成情况进行量化打分考核，并按考核完成比例兑付绩效薪酬。其中应聘沈抚农商银行、清原农商银行、灯塔农商银行董事长职位的，须完成省联社下达的年度目标计划、年度经营利润目标、涉农小微贷款增量和全口径不良贷款净下降计划，保证机构监管评级等次不降；任期内无重大违规责任事项，无案件发生。应聘阜新农商银行、彰武县联社、昌图县联社董（理）事长职位的，须完成省联社下达的年度目标计划、年度经营利润目标、涉农小微贷款增量和全口径不良贷款净下降计划，要在资本充足率、拨备覆盖率、不良贷款率等主要监管指标方面体现进步度；任期内无重大违规责任事项，无案件发生。应聘省联社三农个金部副总经理职位的，须完成全省个人信贷业务增量计划及涉农贷款增量计划。
（五）薪酬管理。实行年薪制管理，具体薪酬标准按照市场化原则，对标银行同业合理确定高于农信系统内部的薪酬标准（具体标准可来电咨询或面议，联系电话：王老师13897908779）。薪酬总额包括基本薪酬（固定）与绩效薪酬（浮动），固浮比为3∶7。延期支付及扣回追索标准参照省联社现行相关规定执行。
（六）退出管理。聘用后第一年未完成既定目标任务，省联社对其进行提醒约谈，次年薪酬总额按照当年绩效合约指标完成比例确定；连续二年未完成既定目标任务，免去所任职务，薪酬标准按系统内一般员工执行，不再享受市场化选聘人员待遇。聘任人员可按《劳动合同法》规定，自愿提出解除劳动合同。对连续两年完成绩效合约目标任务的市场化选聘人员，可自主选择继续按市场化选聘人员管理或平级转入系统内干部管理序列。
（七）有关罚则。如出现不良贷款责任，或存在信贷、财务、资金重大违规违纪违法等行为，任期内发生案件的，将严肃追究责任，并解除劳动合同。
六、其他事项
（一）有关时间的计算均按报名截止之日掌握，并以档案记载的时间为准。
（二）对应聘者信息将予以严格保密。应聘者要对本人填报信息的真实性负责，如与事实不符，省联社取消其任用资格。
（三）我单位有权根据报名情况，取消或终止招聘工作。
（四）应聘者的相关证件原件在报名后退还本人，报名表及证件复印件恕不退还。选聘过程中，有关机构将及时告知应聘者选聘进程及结果。
（五）辽宁省农村信用社联合社对本次市场化选聘工作享有最终解释权。
联系电话：024-86436617联系人：闻老师
需要满足什么样的条件才能参加辽宁农信社的招聘考试？
(一)基本条件
1.热爱祖国，拥护中国共产党领导，热爱金融事业，志愿为辽宁农村金融事业奋斗。
2.遵纪守法，诚实守信，无征信污点，无违法违纪行为及不良记录。
3.具备适应岗位需要的学习、语言表达、沟通、组织协调、团队协作等方面的能力和素质，能够熟练运用计算机等基础技能。
4.身心健康，仪表端正，具有正常履行工作职责的身体条件和良好的心理素质。
(二)具体条件
1.应、往届毕业生
(1)学历：需具备全日制普通高等院校大学本科及以上学历、学士及以上学位。部分招聘单位为全日制普通高等院校大学专科及以上学历。详见各招聘单位具体学历要求。
(2)专业：本科限经济学、法学、文学、理学、工学、农学、管理学七大学科门类下设相关专业，专科限电子信息、财经商贸、教育与体育、公安与司法等四个专业大类下设相关专业。其中：硕士研究生及以上学历、“985”、“211”院校本科毕业生、县级人民政府认定的“建档立卡贫困户”以及抗疫援鄂医疗队家庭子女、报考定向农村类网点工作人员岗位，可不受专业限制。详见各招聘单位具体专业要求。
(3)年龄：大学本(专)科学历毕业生不超过28周岁(1992年1月1日及以后出生);研究生学历毕业生不超过30周岁(1990年1月1日及以后出生)。详见各招聘单位具体年龄要求。
2.银行专业人员
(1)学历：需具备全日制普通高等院校大学本科及以上学历、学士及以上学位。
(2)年龄：不超过35周岁(1985年1月1日及以后出生)。以各招聘单位公告内容为准。
(3)从业经历：必须具有2年及以上国有银行、市级及以上股份制银行工作经验。
(三)户籍条件
原则上以本地户籍为主。详见各招聘单位具体户籍要求。
2022年辽宁省农村信用社(6家拟改制机构)管理人员公开选聘公告
【 #农村信用社# 导语】2022年辽宁省农村信用社(6家拟改制机构)管理人员公开选聘公告已公布，为了方便广大考生的查阅，下面 无 为您实时做出的更新。
辽宁省农村信用社联合社（以下简称“省联社”）是辽宁省政府同意、中国银监会批准、受省政府直接领导的地方性银行业金融机构，代表省政府行使对全省农村信用社、农商银行的管理、指导、协调、服务职能。省联社下辖沈阳、大连2家市级农商银行、28家县级农商银行、30家县级农信联社，在编员工3.3万人。
根据中央关于“服务实体经济、深化金融改革、防范和化解区域性金融风险”的重要精神，按照省委省政府及银行保险业监管部门要求，省联社充分利用国家给予的优惠政策，正在加紧推动辖内所有农村信用社改制组建农商银行工作。新组建的农商银行产权关系更加明晰、公司治理更加有效、体制机制更加完善、资产质量更加优良。在省联社“转型发展”战略指引下，必将更好地服务地方经济社会发展、服务乡村振兴事业，迎来健康快速发展的历史机遇。
彰武、绥中、凌海、北镇、台安联社作为省联社管辖的县级机构，即将完成改制组建农商银行。截至目前，彰武联社机构资产总额51.32亿元，各项存款余额45.08亿元，各项贷款余额10.17亿元，存贷款规模分别占地区金融机构总量的23.18%和15.79%；绥中联社资产总额76.71亿元，各项存款余额68.58亿元，各项贷款余额32.22亿元，存贷款规模分别占地区金融机构总量的15.27%和15.12%；凌海联社资产总额88.92亿元，各项存款余额80.12亿元，各项贷款余额19.06亿元，存贷款规模分别占地区金融机构总量的25.21%和22.11%；北镇联社资产总额80亿元，各项存款余额73亿元，各项贷款余额10亿元，存贷款规模分别占地区金融机构总量的20%和9.6%；台安联社资产总额73.61亿元，各项存款余额66.28亿元，各项贷款余额15.29亿元，存贷款规模分别占地区金融机构总量的27.09%和19.78%。为积极招募高素质专业化金融管理人才，推动组建后的农商银行持续健康发展，现面向系统内外公开选聘管理人员。
一、选聘职位及主要职责
本次选聘共有6个职位。其中：农商行（筹）行长职位2个，副行长职位4个。
（一）农商行行长人选2名（彰武农商行行长人选1名、绥中农商行行长人选1名）。执行董事会决议，主持对应农商行全面经营工作，组织开展好转型发展、经营管理、风险防控等重点工作，确保实现年度经营工作目标，保障对应农商行持续稳健发展。
（二）农商行副行长人选4名（凌海农商行副行长1名、北镇农商行副行长1名、台安农商行副行长1名、绥中农商行副行长1名）。全面落实对应农商行经营班子决策，配合行长做好分管条线工作，确保全面完成年度经营目标计划。
二、选聘条件
（一）公共基本条件
1.具有较好的思想政治素质，能够认真贯彻执行党和国家的金融方针政策，自觉遵守国家法律法规，具有较高的政策理论水平。
2.具有良好的个人品质、职业道德和优良作风。
3.具有良好的金融从业记录。
4.具有担任拟任职务所需的知识、经验及能力。
5.按照党管干部及“双向进入、交叉任职”的领导体制要求，原则上选聘职位人选需兼任党内职务，应达到3年党龄要求。
（二）公共监管资格
具备本科及以上学历，从事金融工作6年及以上，或从事相关经济工作10年及以上（其中从事金融工作3年及以上）。
未达到上述学历要求，但符合以下条件的，视同达到相应学历要求：
1.取得国家教育行政主管部门认可院校授予的学士以上学位的；
2.取得注册会计师、注册审计师或与拟任职务相关的高级专业技术职务资格的，视同达到相应学历要求，其任职条件中金融工作年限要求应增加4年；
3.现学历为大专的，应相应增加6年及以上金融或8年及以上相关经济工作经历（其中从事金融工作4年及以上）。
（三）公共限制条款
应聘人员不得存在以下情形：
1.被取消任职资格或受到监管机构及其他金融管理部门处罚两次以上的。
2.五年内受到监管处罚的。
3.处于党纪政务处分影响期，未解除的。
4.有政策规定不适宜担任高管职务的。
5.存在银行监管准入、干部选任等制度规定的其他不得选拔任用情形的。
（四）人选具体资格
1.国有五大银行管理人员：
（1）应聘农商行行长人选，均需具备以下条件：一是原则上应为工商银行、农业银行、中国银行、建设银行、交通银行县级支行在职副职（含同职级实职）及以上管理人员，或退出管理岗位的副职（含同职级实职）及以上管理人员。需具有县级及以上支行副职任职经历。二是男性年龄一般不超过57周岁（1965年1月1日及以后出生），女性年龄一般不超过52周岁（1970年1月1日及以后出生）。三是具有信贷管理、计划财务、风险合规、市场营销等相关管理经验。
（2）应聘农商行副行长人选，均需具备以下条件：一是原则上应为工商银行、农业银行、中国银行、建设银行、交通银行县级支行在职中层正职（含同职级实职）及以上管理人员，或退出管理岗位的中层正职（含同职级实职）及以上管理人员。二是男性年龄一般不超过55周岁（1967年1月1日以后出生），女性年龄一般不超过50周岁（1972年1月1日以后出生）。三是具有信贷管理、计划财务、风险合规、市场营销等相关管理经验。
2.其他全国性股份制银行管理人员：
（1）应聘农商行行长人选，均需具备以下条件：一是原则上应为所在行县级支行在职副职（含同职级实职）及以上管理人员。需具有县级及以上支行副职任职经历。二是男性年龄一般不超过55周岁（1967年1月1日及以后出生），女性年龄一般不超过50周岁（1972年1月1日及以后出生）。三是具有信贷管理、计划财务、风险合规、市场营销等相关管理经验。
（2）应聘农商行副行长人选，均需具备以下条件：一是原则上应为所在行县级支行中层正职（含同职级实职）及以上管理人员。二是男性年龄一般不超过53周岁（1969年1月1日以后出生），女性年龄一般不超过48周岁（1974年1月1日以后出生）。三是具有信贷管理、计划财务、风险合规、市场营销等相关管理经验。
3.银行监管部门干部：
应聘农商行行长人选，均需具备以下条件：一是原则上应为银行监管部门副科及以上职务。二是男性年龄一般不超过55周岁（1967年1月1日及以后出生），女性年龄一般不超过50周岁（1972年1月1日及以后出生）。三是具有2年及以上银行监管工作经历。
应聘农商行副行长人选，均需具备以下条件：一是原则上应为银行监管部门正式在编在岗人员。二是男性年龄一般不超过53周岁（1969年1月1日以后出生），女性年龄一般不超过48周岁（1974年1月1日以后出生）。三是具有2年及以上银行监管工作经历。
4.系统内除37家改革机构外的管理人员：
（1）现任与应聘岗位人选职级相对应的系统内下一职级及以上实职职务。
（2）现任与应聘岗位人选职级相对应的同职级及以上人员，不受年龄限制。现任与应聘岗位人选职级相对应的下一职级人员，应满足以下年龄要求：现任副职（含系统内同职级）岗位人员应聘行长岗位人选，男性年龄一般不超过47周岁（1975年1月1日以后出生），女性年龄一般不超过42周岁（1980年1月1日以后出生）；现任县级行社中层正职（含系统内同职级）岗位人员应聘副行长岗位人选，男性年龄一般不超过45周岁（1977年1月1日以后出生），女性年龄一般不超过40周岁（1982年1月1日）。
（3）应聘上一职级岗位人选，在任职年限上还须满足以下条件：现任副职（含系统内同职级）岗位人员应聘行长岗位人选，一般应当在副职岗位上工作2年以上或在同级副职岗位和下一级正职岗位工作累计4年以上；现任县级行社中层正职（含系统内同职级）岗位应聘副行长岗位人选，一般应在中层正职岗位工作3年以上或在中层正职及副职岗位工作累计4年以上；在基层累计工作满2年以上。
（4）具有信贷管理、计划财务、风险合规、市场营销等相关管理经验。
（5）上一年度考核结果为“称职”及以上等次，近三年考核结果至少一个年度“优秀”或两个年度“良好”。
5.系统内年轻后备干部：全省农信系统年轻后备干部不受机构限制，但必须为1982年1月1日以后出生。具有3年及以上基层支行行长（信用社主任）任职经历或累计5年信贷、计财部门负责人任职经历的后备干部，可越级应聘农商行行长岗位。
三、选聘程序
（一）报名。报名人员进入以下网址：
http://dajie.quanzhi.com/查看公告，下载2份附件，填写《公开选聘报名表（6家拟改制机构）》（上传照片），同时查看《报名表填写说明》，每人限报1个岗位，不得兼报。请于3月14日8时-3月22日17时将报名信息发送至：zhaopindajie@163.com邮箱，发送完成后请拨打项目组联系电话024-24830699，确认是否报名成功。初审通过后，报名人员需携带本人学历、学位证及身份证等材料原件及复印件（同时带2寸免冠彩色照片2张），到第三方招聘服务机构进行现场确认，过期不再受理。
（二）资格审查。省联社委托第三方招聘服务机构对报名人员资格条件进行严格审查，确定符合条件的入围人员。
（三）组织选拔。通过资格审查人员按通知要求参加选拔。
（四）体检。组织拟聘用人选进行体检，有关费用自理。
（五）聘任。确定聘用人选，履行相关录用、任职手续。
四、职位管理
聘任人员有关试用期管理、日常管理、薪酬管理、绩效管理、延期支付管理及退出管理等按照省联社制度规定执行。
五、其他事项
（一）如相关选聘职位有原任高管人员，可不受上述选聘条件限制，直接报名参加选聘。选聘成功者，继续在岗履职；落聘或不参加选聘者，自动解除职务，由所在机构安排工作。
（二）有关时间的计算均按报名截止之日掌握，并以档案记载的时间为准。
（三）对应聘者信息将予以严格保密。应聘者要对本人填报信息的真实性负责，如与事实不符，省联社取消其任用资格。
（四）我单位有权根据报名情况，取消或终止招聘工作。
（五）应聘者的相关证件原件在报名后退还本人，报名表及证件复印件恕不退还。选聘过程中，有关机构将及时告知应聘者选聘进程及结果。
（六）辽宁省农村信用社联合社对本次公开选聘工作享有最终解释权。
联系电话：024-24830699
联系人：闻老师
附件1：公开选聘报名表（6家拟改制机构）.xls
附件2：报名表填写说明.doc
