粤通卡解约函怎么填写
备注：劳动者签字：单位盖章：年 月 日一式两份(用人单位和职工各留存一份)解约函范文XXX公司人力资源部门：本人系__________大学__________本科毕业生，于__________被贵公司录取成为新进员工，并于_____________接受到贵公司所盖章的三方就业协议书。由于___________原因，本人_____________，经过一段时间的慎重考虑之后，很遗憾地，我正式向贵公司提出解约申请，希望贵公司能够考虑本人的特殊情况，准许本人解除与贵公司签订的三方就业协议，并出具解约函，声明终止三方就业协议的法律效应。对此，对贵公司在招聘过程中对本人的厚爱表示由衷的感谢，并对解约过程中给你们带来的不便表示深深的歉意。此致敬礼!申请人：_____________申请人签名：____________申请日期：___________【摘要】
粤通卡解约函怎么填写【提问】
您好，我是百度平台的律师，已经收到您得问题了，您这边具体什么情况？详细说说，方便我给您更好得解答哦。【回答】
解约函范文【一】本单位与 学校 专业 先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码)： 签订的三方协议，由于 原因于 年 月 日解除，该职工在本单位所应聘的工作岗位为： 。特此证明。【回答】
备注：劳动者签字：单位盖章：年 月 日一式两份(用人单位和职工各留存一份)解约函范文XXX公司人力资源部门：本人系__________大学__________本科毕业生，于__________被贵公司录取成为新进员工，并于_____________接受到贵公司所盖章的三方就业协议书。由于___________原因，本人_____________，经过一段时间的慎重考虑之后，很遗憾地，我正式向贵公司提出解约申请，希望贵公司能够考虑本人的特殊情况，准许本人解除与贵公司签订的三方就业协议，并出具解约函，声明终止三方就业协议的法律效应。对此，对贵公司在招聘过程中对本人的厚爱表示由衷的感谢，并对解约过程中给你们带来的不便表示深深的歉意。此致敬礼!申请人：_____________申请人签名：____________申请日期：___________【回答】
解约函范文____________学校：在充分考虑个人选择意愿和我公司现实际情况，经双方友好协商，一致同意解除贵校_____________系_____________专业_____________与我单位所签订的高校毕业生就业协议书，双方互不承担违约责任，请贵单位予以协调。特此证明!【回答】
这三个模板您都可以看哦【回答】
选择一个看着写就行了【回答】
我和单位签了三方协议,但要和单位解约,我要写给单位解约函,格式怎么写?急需帮助,非常感谢!
解约函公司人力资源部：本人系__________大学_________学院 _专业 届本科毕业生。非常感谢贵公司给予我的机会和厚爱，在 年 月 日我被贵公司录取，并于_____________与贵公司签署就业协议书。由于__________ _ 原因，本人经过慎重考虑后，很遗憾地，我正式向贵公司提出解约申请，希望贵公司能够考虑本人的特殊情况，准许本人解除与贵公司签订的就业协议，并出具解约函，声明终止就业协议书的法律效应。对贵公司在招聘过程中对本人的厚爱表示由衷的感谢，对解约过程给贵公司带来的不便表示深深的歉意。此致敬礼申请人签名： 申 请日 期：
跟单位签了三方，但因为个人原因和单位解约了，可学校刁难我
我也是今年大四毕业的，解约的事身边的同学经历过，自己可能不久也会解约。据我所知程序大概是这样的：
1、到原公司解约，交付违约金，请原公司开具同意解约的退函。
2、拿着原来的三方协议和退函到学校，请学校换发新的三方协议，同时原协议作废。
3、拿着新协议到新公司签约，新协议仍然具有效力。
看了你的情况，感觉你的问题出在学校环节上。学校追求就业率，但是也没有权利不给你发新的三方协议，既然原公司都已经同意了，学校没有理由扣住不放。你最好还是把新协议拿到手，这样以后再签的时候也方便。
但是需要提醒你一下，对于你自己来说，最好还是找好下家。因为这样毕业后学校可以给你发派遣证，你的档案有所着落，大学毕业生的干部身份也可以保留。如果暂时没找好新单位，就最好自己办一下人才市场的档案挂靠，这样以后找到新工作需要调档案时，能够省去许多麻烦。
总之毕业是走向社会的第一步，虽然有些事情很繁琐，但是自己的事儿还是上心一点好，毕竟是对自己负责嘛。
最后祝你好运，找到理想的工作！
三方协议的解约函应该怎么写阿？
给你签三方的公司肯定知道，你直接找他们就行了。
我的解约函格式大致是：A4的纸，首行居中写的是退函两个黑体字，换行顶格写的是某某学校就业指导中心再换行空两格写的是现将贵校2012届某某系某某专业某某的档案推退给贵校就业指导中心，望协助改派，谢谢。大概空有三四行，在右下方写的公司名字和日期，在日期上又盖了一个章
但愿能帮到你。
解约函是自己写还是单位写
法律分析：由自己写或者单位写都可以，但是需要单位盖章，证明有效。三方协议本身不属于劳务合同，一般参考民法典合同编。解约函办理流程：1、学生提交电子版《应届毕业生解约申请表》(通过邮箱回复即可)。2、招聘经理审核《应届毕业生解约申请表》。3、公司人力资源部部长审批。4、申请两周左右，接到人力资源部通知后，到财务部缴纳违约金并提交收据。5、人力资源部出具解约函。6、如委托他人办理，须提供委托书、受托人身份证复印件。法律依据：《民法典》第五百七十七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
三方解约函怎么开
法律分析：三方协议解约函，就是解除三方协议的通知，解约函送达后，三方协议就解除。法律依据：《中华人民共和国民法典》 第五百六十五条 当事人一方依法主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除;通知载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除，债务人在该期限内未履行债务的，合同自通知载明的期限届满时解除。对方对解除合同有异议的，任何一方当事人均可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除行为的效力。当事人一方未通知对方，直接以提起诉讼或者申请仲裁的方式依法主张解除合同，人民法院或者仲裁机构确认该主张的，合同自起诉状副本或者仲裁申请书副本送达对方时解除。
签了毕业生就业协议书后如果想毁约怎么办
已签订《就业协议书》的毕业生，如要违约，需办理解约手续。
协议解除步骤
1、到原签协议书的单位办理书面同意的解约函（盖单位公章）。
2、向学校毕业生就业工作部门提出书面申请（阐明解约理由），并附上单位及上级人事主管部门审核同意的解约函，交招生就业办。
3、学校毕业生就业工作部门根据有关规定审批换发新的《就业协议书》
就业协议的解除分为单方解除和二方解除。
单方解除，包括单方擅自解除和单方依法或依协议解除。单方擅自解除协议。属违约行为，解约方应对另一方承担违约责任。单方依法或依协议解除，是指一方解除就业协议有法律上的或协议上的依据，如学生未取得毕业资格，用人单位有权单方解除就业协议，毕业生录用之后，可解除就业协议，或依协议规定，毕业生未通过用人单位所在地组织的公务员考试，用人单位有权解除协议，此类单方解除，解除方无须对另一方承担法律责任。
二方解除是指毕业生和用人单位双方经协商一致，消灭原订立的协议，使协议不发生法律效力。此类解除因是双方当事人真实意思表示一致的体现，双方均不承担法律责任，双方解除应在就业计划上报主管部门之前进行，如就业派遣计划下达后双方解除，还须经主管部门批准办理调整改派。
违约结果
毕业生违约，除本人应承担违约责任，支付违约金外。往往还会造成其他不良的后果，主要表现在：
1、就用人单位而言，用人单位往往为录用一毕业生做了大量的工作，有的甚至对毕业生将要从事的具体工作也有所安排。同时毕业生就业工作时间相对比较集中，一旦毕业生因某种原因违约，势必使用人单位的录用工作付之东流，用人单位若另起炉灶，选择其他毕业生，在时间上也不允许。从而给用人单位工作造成被动。
2、就学校而言，用人单位往往将毕业生违约行为认为是学校的行为，从而影响学校和用人单位的长期合作关系。用人单位由于毕业生存在违约现象，而对学校的推荐工作表示怀疑。从历年上情况来看，一旦毕业生违约，该用人单位在几年之内不愿到学校来挑选毕业生。面对激烈的就业竞争，用人单位需求就是毕业生择业成功的前提，如此下去，必定影响今后学校的毕业生就业工作。同时影响学校就业计划方案的制定和上报，并影响学校的正常派遣工作。
3、就其他毕业生而言，用人单位到校挑选毕业生，一旦与某毕业生签订就业协议，就不可能再录用其他毕业生。若日后该毕业生违约，有些当初希望到该用人单位工作的其他毕业生由于录用时间等原因，也无法补缺，造成就业信息的浪费，影响其他毕业生就业。
因此，毕业生在就业过程应慎重选择，认真履约。
三方协议解约函怎么写啊
一、三方协议解约函范本
解约函
XXX公司人力资源部门：
本人系__________大学__________本科毕业生，于__________被贵公司录取成为新进员工，并于_____________接受到贵公司所盖章的三方就业协议书。
由于___________原因，本人_____________，经过一段时间的慎重考虑之后，很遗憾地，我正式向贵公司提出解约申请，希望贵公司能够考虑本人的特殊情况，准许本人解除与贵公司签订的三方就业协议，并出具解约函，声明终止三方就业协议的法律效应。
对此，对贵公司在招聘过程中对本人的厚爱表示由衷的感谢，并对解约过程中给你们带来的不便表示深深的歉意。
此致
敬礼!
申请人：_____________
申请人签名：____________
申请日期：____________
三方协议解约函怎么写啊
关于三方协议书的规定,你看看这个:
一、三方协议书的发放与使用 1、“全国普通高等学校毕业生就业协议书”用于应届毕业生的正式派遣，每位毕业生只能持有一份（即一式三份）。 2、如果毕业生改签，必须将原先的三份协议书交回；原单位已经盖章的，须取得原单位的书面同意，然后换取新的三方协议书。 3、如果毕业生需要协议书，须到学院领取并由本人签字。 4、毕业生领取协议书时，同时领取一份“户口迁移与档案关系递转登记表”，由用人单位填写清楚并盖章，随协议书一并交到学校。 5、第二学士学位毕业生就业协议书与本科生相同，毕业研究生有专用就业协议书。 6、请各学院严格把关，避免出现重复签署就业协议的情况。 二、推荐表的发放与使用 1、“北京地区普通高校毕业生就业推荐表”由北京市教委统一印制，专用于京外生源应届统招毕业生进京户口审批。 2、推荐表每位毕业生只能持有一份。北京市人事局在审批户口时，一旦发现重复审批现象，将永久冻结该生的进京户口审批事宜。 3、欲与在京单位签署协议的毕业生，请到学院领取推荐表并由本人签字。 4、推荐表适用于毕业研究生、第二学士学位、本科生。 三方协议与劳动合同的区别�8�5 就业协议书与劳动合同都是用人单位录用毕业生时所订立的书面协议，但两者还是有区别的，主要表现在：�8�5 1）签订内容不同：就业协议书主要是毕业生和单位的工作约定。劳动合同是学生和单位的从事具体工作和享受何种待遇等权利和义务的约定，内容更为具体，劳动权利义务更为明确；�8�5 2）签订时间不同：一般来说就业协议书签订在先，劳动合同签订在后（一般是学生到单位报到后）。�8�5 3）签订目的不同：就业协议书是对学生基本情况的认定，是学校编制就业计划和毕业生派遣的依据。劳动合同是劳动者和用人单位明确劳动关系中权利义务关系的协议；�8�5 4）签订主体不同：就业协议书经毕业生和用人单位签字盖章即具有法律效力，学校签证后列入就业方案；劳动合同是毕业生与用人单位签订的协议，学校不是劳动合同的主体，也不是劳动合同的见证方。�8�5 毕业生就业时必须签订《全国普通高校毕业生就业协议书》，在毕业生到单位报到与单位签订劳动合同后，就业协议书同时失效。
