沈阳市应届毕业生面试都去哪里？
一般各个学校校内会有毕业生专场招聘会，邀请一些厂家来进行招聘，这些厂家或者对于学校的知名度慕名而来，或者领导层为本校毕业生与本校颇有渊源，可以说是应届毕业生的首选，该招聘会一般于10到12月举行，另有些学校会于次年3到4月再举行一次招聘会。本招聘会成功率较高，是毕业生的首选。第二，为人才市场于每年三月举行的毕业生专场招聘会，招聘单位较多，且名企也多，待遇不错，，但应聘人数非常多（春运什么样招聘会就什么样）但竞争较激烈，若名校毕业生有较宽裕的选择空间，大多数毕业生不甚理想。每周末的人才市场招聘会也可，但招聘企业鱼龙混杂，有真心招聘的，也有培训机构打着招聘旗号骗钱的，也有各种不靠谱的销售商贸公司（卖保险，保健品，知识产权也就是商标，微信公众平台等），需要有一双雪亮的眼睛，另多少靠谱岗位需要工作经验，因此不是很适合应届毕业生求职。第三种是各个企业在官方网站和智联招聘上的招聘信息，比较靠谱，但一般投完简历后去实地面试，一般只适合本地。希望对你有用。
前程无忧网上的工作怎么没有公司的联系电话？怎么联系上公司呢？
前程无忧网上的工作没有公司的联系电话是为了防止招聘公司的信息泄露，公司的联系方式是被隐藏的，只有应聘者投递了简历之后，招聘公司看到应聘者的联系方式。一般应聘者是无法联系公司的，只能在线投递简历，公司会主动联系符合招聘条件的应聘者。在前程无忧找工作方法：1、打开网页，在【个人服务】中单击【注册】；2、输入相关信息，单击【确认】；3、打开确认邮件，单击【点击完成注册】；4、在弹出的页面中单击【新建简历】；5、填写相关信息，输入完成后单击【保存】；6、设置推荐职位，找到心仪的职位申请即可。
沈阳有没有什么比较大型的企业招聘应届本科毕业生？？
现在最有保障的就是公务员和国企、事业单位，但是如果没钱没人真的是很难进。沈阳经常会有大型的招聘会，找个比较大型的私企也是很有保障的，如果你本专业学的还不错并且所给的收入还可以，可以找相关工作来做。如果性格开朗机敏，完全可以考虑去做销售，建议从衣食住行的销售做起，因为这些离我们生活很近，上手也容易，现在社会最缺乏的仍然是销售人员，只要性格适合并且能吃苦，相信你一定会收获颇丰，女生可以考虑去做文员，通过我的经验建议你最好不要去做仅仅跟某个公司的某项业务有关的文员，这样的如果一旦换了工作，之前的经验就几乎为零，建议你去做行政类的，即使换地方仍旧有发展，因为每个公司都喜欢有经验的，我也是刚刚工作了一年现在打算去沈阳重新找工作，这都是我这一年的感悟，希望对你有所帮助，祝咱们都能早日找到理想的工作！！！
漏接了前程无忧的校招电话，打回去是总机01058273388。想询问下该转猎头部还是校园服务部？
你转校园服务部吧，先去询问下校招的内容，核实下信息。“前程无忧”(Nasdaq: JOBS)是国内一个集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构，创始人为甄荣辉 。它集合了传统媒体、网络媒体及先进的信息技术，加上一支经验丰富的专业顾问队伍，提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务，现在全国25个城市设有服务机构。2004年9月，前程无忧成为第一个在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业，是中国最具影响力的人力资源服务供应商之一。前程无忧成立于1999年，网站目标有两大部分：致力于为积极进取的白领阶层和专业人士提供更好的职业发展机会。同时，网站致力于为企业搜寻、招募到最优秀的人才。前程无忧是一家网络招聘服务提供商。致力于为积极进取的白领阶层和专业人士提供更好的职业发展机会。也致力于为企业搜寻、招募到最优秀的人才。提供报纸招聘、网络招聘、招聘猎头、培训测评和人事外包在内的人力资源服务，最初全国包括香港在内的26个城市设有服务机构，至今已经增加至104个城市。中国领先的专业招聘网站，经第三方监测机构iResearch 等调查，连续多年市场占有率第一。无忧工作网先后多次被CNNIC、Alexa 和Euromonitor评为“中国最具影响力的人才招聘网站”。
前程无忧培训 51job Training有人熟悉吗？他们都有什么培训课程？
“前程无忧”（Nasdaq: JOBS）是国内领先的集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构，提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务。
“前程无忧培训” 始于2001年，是目前国内规模最大的专业培训机构之一，与世界一流的培训机构建立中国地区的独家合作伙伴关系，引进国际顶级品牌课程，同时结合本地化专业服务，已经为上万家跨国公司及国内企业提供了优质的培训课程和服务，已成为客户最信赖的培训合作伙伴。在领导力、管理、人力资源等领域都有权威品牌课程，比如：美国肯•布兰佳的情境领导®Ⅱ系列课程，人才发展协会ATD证书系列课程等等。
● 拥有世界级品牌课程，全球顶级培训合作伙伴；
● 为客户提供四大业务、一站式系统解决方案，课程覆盖企业管理的各个方面；
● 提供从需求分析，到候选人测评筛选、培训年度计划、课程设计、培训实施、现场服务到跟踪反馈的全程配套服务；
● 以客户需求为导向的课程设计，度身定制课程内容，完全贴合客户需求。
前程无忧培训有四大业务
企业内训In-houseTraining
与世界一流的培训机构建立中国地区的独家合作伙伴关系，引进国际顶级品牌课程，同时结合本地化专业服务，根据企业独特的培训需求进行度身定制课程。每年4000余天的课程，讲师队伍庞大。全球五大合作伙伴有：世界管理大师美国Ken Blanchard肯•布兰佳，人才发展协会（ATD），英国ProfitAbility商业模拟公司，日本人力资源巨头Recruit公司，美国Robert Fritz罗伯特•弗里兹。
公开课程PublicSeminar
是国内规模最大的公开课培训机构之一。12年的成功经验塑造了极高的市场口碑，每年开课1000余天，多门经典课程已成为众多经理人和职场人的首选。在全国15大城市长期开课：北京、上海、广州、深圳、成都、南京、西安、武汉、杭州、宁波、苏州、大连、沈阳、重庆、昆明。
体验培训ExperientialTraining
为客户提供五大类经典体验培训项目，量身定制主题课程，通过“做中学”，让学员在精彩的项目中获得感悟，促发态度乃至行为的改变。
测评服务AssessmentService
整合行业优势资源，与国际领先的测评服务机构合作，引进多种专业高效的测评工具，为企业提供全套的人才测评解决方案，信效度高，覆盖校园招聘、社会招聘、中高管理层招聘等各个层级。
前程无忧人才网的介绍
“前程无忧”(Nasdaq:JOBS) 是国内领先的集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构。它集合了传统媒体、网络媒体及先进的信息技术，加上一支经验丰富的专业顾问队伍，提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务，现在全国包括香港的26个城市设有服务机构。2004年9月，前程无忧成为首个在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业，融资8000多万美元，标志前程无忧的发展进入一个新的里程。
前程无忧的介绍
“前程无忧”(Nasdaq: JOBS)是国内第一个集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构。它集合了传统媒体、网络媒体及先进的信息技术，加上一支经验丰富的专业顾问队伍，提供包括招聘猎头、培训测评和人事外包在内的全方位专业人力资源服务，现在全国25个城市设有服务机构。2004年9月，前程无忧成为第一个在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业，是中国最具影响力的人力资源服务供应商。前程无忧成立于1999年，网站目标有两大部分：致力于为积极进取的白领阶层和专业人士提供更好的职业发展机会。同时，网站致力于为企业搜寻、招募到最优秀的人才。目前，前程无忧已成为中国占有领导地位的专业招聘网站。前程无忧是目前国内领先的网络招聘服务提供商。致力于为积极进取的白领阶层和专业人士提供更好的职业发展机会。也致力于为企业搜寻、招募到最优秀的人才。提供报纸招聘、网络招聘、招聘猎头、培训测评和人事外包在内的人力资源服务，最初全国包括香港在内的26个城市设有服务机构，至今已经增加至104个城市。中国领先的专业招聘网站，经第三方监测机构iResearch 等调查，连续多年市场占有率第一。无忧工作网先后多次被CNNIC、Alexa 和Euromonitor评为“中国最具影响力的人才招聘网站”。
