求助：今天收到苏宁易购的电话offer，想问下苏宁易购这个公司怎么样？网上有的说是私企。
苏宁易购是苏宁实体店的辅助，性质跟淘宝和京东是一样的，质量是有保障的.是私企，但是我觉得只要待遇好，私企国企也没关系的。想很多大的公司，新东方，联想等这些，都是私企还都上市了，所以不要纠结私企国企这个概念，如果想进国企不一定比这赚得多，还有就是国企也不是一般人可以进去的。
苏宁易购最起码有苏宁做后台，知名度还可以，但是说白了就是苏宁实体的辅助，为了适应网上购物这种潮流，前景还是不错的。
我不知道你做什么职务，只要你做的职务有前途晋升空间大，我觉得可以考虑去。
南京总部苏宁电器来我们学校招聘，还有苏宁易购，这两种客服有区别吗？薪资待遇，住宿条件怎么样？？？
哦，我也是合肥念得，长江路上的学校，呵呵，建议你别去，我在苏宁干过采销，知道客服的工作真的不好干，每天加班别的不说，压力特大，售后问题都卡在你这，客服找售后，售后懒得理，解决不了就是客服的事情，每月完成差了就扣钱，基本压力很大，苏宁投诉率很高，一大堆问题，
关于苏宁的工作情况我有两点要说的，第一，企业麻痹的黑，整天加班，天天加班，节假日加班更厉害，最晚能到晚上十一点，而且都是无偿加班，一毛钱没有！！！！！只能变成补休！！！补休只能累加着，你别想把它休完，不可能领导不会批的，累加到离职我算了下补休一天才五六十块！！！！！比我平时工资还少得多呢，没办法，人家是大企业，你到哪伸冤啊？？？？所以那个工作环境真是得三思。。。。。第二点，进苏宁谁不是想混点工作经验，度度金啊，不去不知道啊，去了学不到东西，简单重复的大量表格，大量电话，苏宁机构大，除了售后，你推我我推你，很难搞，客服搞不好就得罚钱，反正客服相当累工资还不高。
有已经在苏宁易购工作的师哥师姐吗？？今天刚拿到了苏宁易购的offer，不知道苏宁易购怎么样？
想要到苏宁上班的人要习惯加班，而且这种加班如果是平时是没有任何报酬的，周末加班则只累计，想调休也很难被批总，等你走了才按每天66元来补偿。刚到公司说早上9点上班，下午6点下班，周末双休，这种好日子没超过一周，就开始频繁的要求加班，不想加也不行，这个主管哪个部长经理的都会要你加班，是个小头头都是一幅欺压已久总算翻身做主人的姿态。晚上到8点是正常下班时间，到9点每周至少一次，到10点以后那就不固定了，时不时的。剥削的晚上时间还不够，接着再要求要早上提前十分钟来开会，必须的，没有同意不同意。为了把员工圈住晚下班，所谓的班车时间也变着法的调整，正常下班6点的，班车由原来6点15改到6点半，多拖你些时间。每个月的必须的而且固定的周末必须要来一天，美其名曰值班，当然不会给任何加班工资的。不知道设计这种思路的领导们脑子给开水烫了，还是换成了猪脑了，作为一个规范化的企业，只有在员工的能力不足时，无法完成正常每天8小时的工作任务时才要为此而加班的事情，竟然被这帮脑残的家伙变为了企业文化。加班只能表现为能力不足的体现，而整个企业文化的加班性质，只能表现给别人这个企业落后、呆滞、毫无人性、缺乏活力。希望能给有意于到苏宁的人提个性，宣传是美好的，事实是残酷的，比较那些高薪的加班频繁的公司，苏宁的加班也只是混口饭吃。。。
在苏宁电器工作怎么样
您好，很高兴为您解答问题。以我的了解，去苏宁电器工作比去国美电器好，不但工资待遇高，而且更有发展前途，但关键还是看你申请哪个岗位了。如果对回答满意，请点【采纳答案】，如果还有问题，请点【追问】希望我的回答对您有所帮助，希望能采纳。 ~ O(∩_∩)O~
苏宁电器旗下的苏宁易购工作环境如何？薪资如何？有双休吗？
千万别去被忽悠了，如果是本科的朋友还是别到那里作贱自己了，无条件加班，没有加班费，工作基本朝九晚九，做活动忙的时候就晚上九点以后下班，基本是一周单休，加班当补休，你离职的时候一天补休才60多块，根本不是加班该给的（加班该是三倍的），实在不是人干的工作，国家工会估计收了不少好处，苏宁很会忽悠人的，利用大学生想要锻炼自己的心态，就猛忽悠能学到东西，其实进去后无论是连锁管理、采购管理、采销主管、易购这些职位总结一下一天的工作就是看着电脑，做大量头疼的表格，被领导批，根本是浪费青春，没办法，大学生太多，肯定会有很多去干这样的工作，呵呵，真诚的劝解这份工作是高中生都不干的工作，别看不起苏宁的促销员，大学生看不起促销员工作，其实管理岗的工作太累还学不到东西，收入比一般的促销员差好多，真不是能干的工作，苏宁现在招不到什么好的大学生，就靠忽悠（说晋升其实必须熬两三年才能升一点，工资涨一点点，前提是天天加班，想想一周每天上十个小时以上的班，就休一天，累的只想睡觉，不是人干的，做活动会更忙，苏宁天天有活动，做活动忙的时候晚上十一二点下班都有，都是无条件的。。。。）离职的人多，所以天天招人，过来人的见解，不是实在没办法还是别进去挥洒青春。
请结合个人实际，分析自己在求职就业方面有什么优势与劣势
一、优势： 1、学历优势。作为当代大学生，学历及文化层次较高，就业岗位和层次也会不一样，求职门槛一般是过得去的。 2、年轻，有工作激情，不会的东西都可以在工作中学到，只要想学，肯学，工作中总会有人帮助你。 3、理论知识扎实，能运用在大学学到的知识去应对入门级的工作。 4、零经验，有时候也不是一个坏事，进入企业，会用全新的眼光，学习的心态对待工作，能够没有保留地接受与融入企业文化，不会带着以前工作经验去审视工作环境。 5、没有家庭负担，可以全身心的投入地工作，而不需要在事业与家庭之间找平衡。6、全社会与政府的广泛关注，增加了就业机会，作为求职者也会更加珍惜这份来之不易的工作。二、劣势： 1、 没有自信，畏难情绪等消极思想左右自己，作为刚刚毕业的大学生，一无所以，会对前途感到前所未有的恐惧，不敢面对现实，逃避现实。 2、眼高手低，对自己寄予了较高的期望，觉得自己好歹是个大学生，看不起平凡的工作岗位，又没有能力干好有技术含量的工作。3、没有工作经验，有些岗位是需要工作经验的，尤其是学生会计专业，技术性相对较强，而我们在学校所学到的仅仅是理论，可以实践的机会很少，这对刚踏入社会的我们是个难题。4、毕业生供过于求，竞争压力大。5、自己本科是一所二本院校，有的企业直接表明需要985,211出身，而自己的学历水平达不到6、刚毕业的学生身心不够成熟，做事情想问题不够全面，容易犯错误，这也会是企业或者事业单位招聘时会考虑的问题。7、本科是一所二本院校，有的企业直接表明需要985,211出身，而学历水平达不到。8、 刚毕业的学生身心不够成熟，做事情想问题不够全面，容易犯错误，这也会是企业或者事业单位招聘时会考虑的问题。
有人告诉我去苏宁工作怎么样吗？
苏宁工作很辛苦，除了春节能放3.4天假而且是根据店里需要，串休，之外，很少能连休两天。其他时间就不要合计休息了。前途一般了。但是如果能熬一段时间，会对你做事做人很有帮助，工资，1000多了，不到1500，一个月理论有8天休息，不过因为经常有活动，可能你1个半月都不能休息一天。不过保险什么的都给。这个不错。而且你确定你要做什么，自营就是卖货的。有提成不多。前台什么的就别去了，没有技术含量的。
苏宁置业跟苏宁电器是什么关系啊？苏宁置业怎么样？应届生进去发展前景好吗？
原创答案，如发现一样的，也是我答得，呵呵~懒得打字了而已！
苏宁置业是苏宁电器下设的房地产公司。
如果你是工科专业，我不建议你过去。文科专业不知道，所以不做解答。工科专业讲究的是实践和经验，在苏宁置业，他是甲方单位，也就是说无论是设计、施工、还是预算，这些都是花钱请其他单位做，他只负责最后结果的审核修改、监工或是查看，这对于刚毕业大学生的专业知识实践和提高来说完全没有用。如果你热爱你的专业，而且想在专业上有所发展，就不能过去。
其次是待遇，说上去是不错，总体工资相对来说算是南京偏高的了，但是如果按每小时工作价值来讲，就是南京偏低甚至是很低的了。之所以这么说是因为苏宁经常加班，不管你是苏宁电器、置业还是易购的什么职位，都要加班，你不加班，评优、加工资这些事情就不会落到你头上，谁加班时间长，谁就是好员工。长时间不加班，有些领导还会找你谈话！在苏宁工作就是“有上班，没下班”。
最后工作环境，工作环境是不错，气派有面子，不过“外表光鲜，内心彷徨”。在徐庄是第一高楼了，而且配备的员工活动中心，可以打篮球，乒乓球，羽毛球等，还可以跑步、健身、K歌、沐浴和看电影。不过能去玩的时间不多，因为你要加班。
在苏宁，加班是一种文化，无论你认同与否，只要你还想在苏宁，就要记得加班。
不要抱着大不了就跳的想法，大学刚毕业，第一份工作其实还是挺重要的，要选择好，然后好好做几年，刚开始，工资不用太高，能学到东西才是真的！
