面试的时候要注意什么
、面试经常涉及哪些问题？
下面这些问题是在面试中经常会被问到的，如果您对它早有准备，就不会临阵慌忙，不妨了解一下。
1、 您认为您最适合干什么？
2、 对于你应聘的岗位，你有什么想法？
3、 您为什么要进我们公司？（ 你了解我们公司吗？）
4、 您最引以为自豪的成就是什么？（ 你的最大长处是什么？）
5、 您觉得自己主要缺点是什么？准备如何克服？
6、 您在业余时间主要干些什么？
7、 您为什么要（不再）读书？
8、 您有哪些职业发展计划？
9、 对枯燥单调的工作您也愿意干吗？
10、 您希望您的工资是多少？
11、 有没有别的公司愿意聘用您？
12、 如果本公司与另一家公司同时要聘用您，您如何选择？
13、 您还有什么想问的？
二、几个经典面试问题回答
问题一：“请你自我介绍一下”
回答思路：
1、这是面试的必考题目。
2、介绍内容要与个人简历相一致。
3、表述方式上尽量口语化。
4、要切中要害，不谈无关、无用的内容。
5、条理要清晰，层次要分明。
6、事先最好以文字的形式写好背熟。
问题二：“谈谈你的缺点”
回答思路：
1、 不宜说自己没缺点。
2、 不宜把那些明显的优点说成缺点。
3、 不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。
4、 不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。
5、 可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点，甚至是一些表面上 看是缺点，从工作的角 度看却是优点的缺点。
问题三：“你为什么选择我们公司？”
回答思路：
1、 面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。
2、 建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。
3、 参考答案——“我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视 人才，而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。
问题四：“你有什么业余爱好？”
回答思路：
1、 业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是招聘单 位问该问题的主要原因。
2、 最好不要说自己没有业余爱好。
3、 不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。
4、 最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网，否则可能令面试官怀疑应 聘者性格孤僻。
5、 最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。
面试注意
1、不要紧张，表现得自然些，要有礼貌，别忘记和主考人招呼，说句早晨好。
2、举止要大方，不可闪缩，要保持自信。待主考人邀请你才可礼貌地坐下，不要太随便或左顾右盼;切忌装出懒洋洋和满不在乎的样子。
3、微笑可以减轻你内心的不安，更可以令面试的气氛变得融洽愉快。
4、让主考人知道你珍惜这次面试的机会。当主考人说话时，要眼望对方，并留心倾听。
5、让主考人先打开话匣子。答问题要直接了当，无须太繁复，也不要单说是或不是;否则，主考人会觉得你欠缺诚意。深入的谈话内容有助主考人对你作出确切的评估。
6、假如不太明白主考人的问题，应该礼貌地请他重复。不懂得回答的问题，不妨坦白承认。含糊其辞或乱吹牛会导至面试的失败。
7、不要打断主考人的说话，被要求就相同的问题重复作答也不能表示不耐烦，更切忌与主考人争辩。
8、主考人可能问你一些与面试或者申请的职位完全无关的问题，例如时人时事;目的在进一步了解你的思想及见识。
9、紧记在适当时机带出自已的优点和特长。但切勿显得过份自信或浮夸。
10、不要急着提出薪酬问题，最好让主考人先提出。
11、准备一些与该机构和申请的工作有关的问题在面试结束之前提出。这样能表现伙的积极，亦可给主考人留下良好印象。
12、最后，问清楚多久才知道面试结果。不要忘记向主考人道谢及说声再见才离去。
