驻村工作队职责

时间:2023-04-30 07:45:14编辑:coo君

2022驻村工作队队员述职报告(通用12篇)

时间过得太快,让人猝不及防,回顾这段时间中有什么值得分享的经验吗?是时候静下心来好好写写述职报告了。相信大家又在为写述职报告犯愁了吧!以下是小编整理的2022驻村工作队队员述职报告,仅供参考,欢迎大家阅读。

驻村工作以来,我们坚持边走访、边慰问,边谋划、边实施,边抓项目、边抓班子、边抓稳定,有条不紊、不急不躁地推进各项驻村工作。现将有关情况汇报如下:

一、抓住重点打开局面

我村换届后不稳定因素较多,各项工作开展难度较大。针对这些实际情况,工作组坚定信心、满怀激情、不等不靠,一边走访慰问掌握民情,一边寻求突破口,力争尽快打开工作局面。

一是抓班子增活力。我们采取谈心、加强日常沟通交流、召开生活会、学习先进典型等形式,促进班子成员增进了解、消除误会、改进工作;通过完善村财务管理、沟通协调、决策议事等系列工作制度,定制度、定规矩,确保村班子按制度办事,减少随意性。同时,进一步完善村部建设,为党员活动室配齐x把桌椅和台式打印复印机一台、电脑一台,确保能够开展正常党员群众学习培训。目前,村班子较为稳定,工作积极性明显增强,办事效率和工作作风明显提高,得到了村里党员群众的认可。

二是抓规划增信心。针对我村贫困原因以及工作中的难点和症结,本着“紧密结合市县乡发展规划,紧紧依靠本地发展优势,紧紧依靠县乡党委政府和村班子,最大限度调动群众创业积极性”的原则,确定了“全面完善基础设施、巩固提高主导产业、努力提升村民素质、积极推进村班子建设”的帮扶工作规划,详细制定了10年发展规划、一村一品发展规划,并通过召开党员、组长、群众代表会以及面向群众扩大宣传动员等方式,增强干部群众信心,把注意力转移到干事创业上来。

三是抓实事聚人心。工作组入村以后,通过一个月的走访,首先确定壮大林果产业、加强基础设施建设等工作思路,力争通过率先抓好几件实事增加群众对村班子的信任和支持。为此,先后为群众争取果苗近x万棵,争取精品果园建设x亩;通过单位领导支持和积极筹集争取资金20余万元,修通了12组x公里山路,结束了12组x户村民解放前直至今天一直靠骡子、毛驴运输的历史;自筹资金x万元建设村民广场,组建了两只秧歌队,定期播电影、开展活动;自筹资金及物资x元对困难党员群众进行慰问;开办农民中专,招生x人,学制三年,每年补助x元,现已授课两次;举办阳光素质工程培训,培训村民x人。这些项目的实施虽然经历一些波折,但也考验了干部,凝聚了人心,促进村情村貌有了新的改变。

二、抓牢项目利民惠民

我们把抓好十件实事作为首要任务,积极采取措施,确保早开工早见效。

一是扎实推进项目工作。按照项目办的要求,我们对涉及民生的重大项目进行了梳理,确定规定项目9项、自选项目4项(修通第12组x公里山路、修建村民文化广场、开办涉农中专班、建设一家休闲度假山庄),明确了村班子人员分工,确定主抓人员。目前,十大项目均已完工,并通过了有关部门的验收,而且多数项目都超额完成任务,比如一事一议项目,计划修桥两座,实际修桥四座,饮水安全项目,计划打深水井x眼,实际打了x眼。自选项目,已全部完成,其中休闲度假山庄正在开工,入冬前完成主体建设。在这些项目中,难度最大的是两个自选项目,一个是第 12组x公里山路项目,从测量、规划、审批,到开工建设,历时两个多月,花费了我们和村干部的大量心血;休闲山庄建设,光跑有关手续就反复到县乡有关部门 x多次,费尽了周折。

二是大力推动产业建设。我们根据本村实际在进一步发展壮大林果业的同时,积极抓好林果业深加工和创品牌、扩大销售渠道,近年争取与汇源果汁、怡达果品等加工企业联系,建成1个果品加工厂;同时加强果品储藏运输和品牌宣传,改进果品包装销售,提高果品价值和知名度,创造品牌效益。目前,已通过市电台借助民声直达栏目做了一期果品宣传广告,在演播室展示了我村的优质苹果,面向全市进行了宣传;计划再通过网络进行深入宣传,使全宝河苹果走出县乡,走进大都市。此外,还积极抓好观光园、采摘园和休闲山庄、农家院建设。依托林果业发展优势,按照县委、县政府对大营子乡发展休闲旅游业的定位和规划,采取村外引资金、村内能人带头、合作社管理等方式,规划、建设一批采摘园、农家院和休闲山庄,使林果业发展与乡村旅游结合起来,开辟增收渠道。目前,已完成投资x 万元,建休闲山庄一处,垂钓园一处,蒙古包两处。

三是抓文化建设转民风。针对该村存在的村民矛盾纠纷多等问题,通过扩大宣传引导,开办学校,组织开展健康向上的文化体育活动等方式,积极倡导文明新风。目前,新组建的2支扭秧歌队经过培训,已经初见规模,农闲时每晚开展活动。同时,通过放电影、开办农民中专、举办阳光培训等方式,传播新思想、新观念、新生活方式,引导村民学文化、学技术、开阔思路,改变传统生产经营方式,扩大信息量,为长久脱贫致富奠定基础。

四是抓好信访保稳定。工作组把抓好信访稳定作为驻村工作的长期任务,认真排查矛盾隐患,掌握信访动向,坚持不懈地抓好信访稳定工作。先后参与解决信访纠纷x起,与长期有信访意向的群众谈心x多次,努力在消除误解、化解矛盾上下功夫,较好地维护了全村稳定。目前,我村没有出现大规模上访和进京赴省访。

三、自力更生抓好自身建设

工作组把在抓好自身建设作为前提和根本,以实际行动和具体表现为村班子和群众做表率。

一是坚持自力更生不给村里添麻烦。工作组入村后,做到自己租房、自己做饭,生活用品都自己购买。还租种了一块菜地,解决夏季吃菜问题。同时,工作组还帮助接送救火人员、去县乡办事x多次,为村里节约差旅费x余元,招待费x余元。

二是严格管理保证工作顺利开展。工作组建立了严格的自我管理制度,明确了队员分工,保证按部就班开展工作。首先是抓好学习。坚持集中学习和自学,保证工作组成员全部了解政策、掌握制度规定,有序开展工作。其次是保证坚守岗位。工作组切实做到与单位工作脱钩,每月在村工作20天以上。截止目前,工作组成员平每月在村工作24天,多数双休日都不休息。

三是严肃纪律树立良好形象。我们坚持遵守驻村工作纪律,严肃经费使用、财务管理,严格自我约束。凡是项目款,一律对全村公开,每开工一个项目都要首先公布预算和明细,自觉群众监督。工作组做到了生活简朴、艰苦奋斗,自觉与群众打成一片,9组曾经当过25年村支书的80老党员曲志瑞同志曾对县委组织部的同志说,“工作组和群众雨水情深,我从他们身上看到了老八路的作风。”

各位领导、同志们:

我是岭门驻村工作队员、乡村振兴工作队员陈尚儒,20xx年在镇党委、政府的正确领导下,认真贯彻落实镇委镇政府的各项决策部署,立足本职,积极开展帮扶工作,圆满完成了岭门村的帮扶任务。现在就我一年来的工作和廉洁自律等情况,向大家报告如下:

一.年度主要工作

岭门村全村户籍人口411户1427人,其中常住人口312户1221人。下辖7个自然村9个村民小组。全村有建档立卡贫困人口37户138人,通过一系列的产业就业帮扶,全部贫困人口顺利脱贫。

(一)疫情防控。按镇里要求,在今年初疫情期间积极开展疫情防控工作,结合岭门村实际,制定疫情防控应急预案,协助入户大案村排查30户100人次。此外,通过散发资料、粘贴横幅、制作黑板报等渠道宣传疫情防控工作,教育引导村民不造谣、不信谣、不传谣。疫情期间共发放各种宣传资料200份、悬挂横幅及海报10份、发放矿泉水和方便面约30箱。并组织村安装了铁架严控来往人员及车辆。有效组织因疫情影响未能外出务工的村民到扶贫辣椒。

(二)推动农户增收增养。一是引导农户入股光伏发电产业项目、食用菌项目和福猪专业养殖合作社,获得分红增加贫困户收入。二是协助辣椒基地流转农户土地500亩,带动岭门村附近村民参与务工600人次,引导贫困户柯海英在疫情期间参与辣椒采摘劳作,累计收入约3000元。三是对有发展意愿的贫困户林成学和陈圣仙,通过“三方共筹”的模式(即自筹、小额贷款与省农信社资助)共资助2万元,办理小额贷款2.3万元,自筹资金4万元,各养牛3头,共6头。

(三)引导贫困户务工就业。一是引导贫困户林成学申请道路安全管理员岗位,每月获得劳务补贴900元。二是帮助贫困户陈圣仙、林小情、陈伟、王世花等人申请疫情期间外出务工交通补贴和外出务工奖补。三是引导贫困户参加镇里组织的技能培训和专场招聘会,引导贫困户陈伟到深圳比亚迪汽车零配件生产有限公司务工,平均每月工资约4000元,大大增加了家庭收入。截至目前,岭门村贫困户外出务工人数72人,比20xx年增加19人,增幅35.8%。

(四)助力消费扶贫。一是入户摸底统计村民的农副产品,帮助牵线对接单位食堂的线上线下认购“订单”,协助农户出售牛肉、羊肉与鸡蛋等特色农产品。二是积极组织参与琼中县政府“爱心扶贫大集市”现场活动。活动上王绍文副书记代表农信社与岭门村黄启林书记签订了45万元的采购协议,截至目前,已在岭门村完成购买农产品56.33万元。新增消费扶贫金额41.67万元,累计消费金额xx4.02万元。三是6月底积极协助省脱贫致富电视夜校推进小组办公室在乌石农村举办“爱心消费扶贫夜校特别活动”,海口农商银行与琼中联社近100名员工到场参与活动,现场助销全镇农户农副产品约6万元。

(五)开好家庭会。一是入户对照《建档立卡贫困户普查表》进行全面清查,对贫困户的家庭收入、饮水安全、住房安全、教育保障、基本医疗保障、产业帮扶、就业帮扶、综合保障性等8个方面内容扎实开好贫困户“家庭会”,并存有相片、小结等佐证材料。帮助贫困户回顾脱贫户脱贫攻坚以来,其所享受的各项帮扶措施、取得的帮扶成效,梳理脱贫户家庭发生的变化,并对贫困户宣讲饮水安全、“两不愁三保障”“两项制度衔接”、小额信贷等相关政策和其享受过的帮扶项目,引导贫困群众知党恩、感党恩、报党恩,提升贫困户的获得感,提高满意度。二是教育脱贫户摒弃等靠要思想,激发贫困户致富的内生动力,引导脱贫户进一步明晰脱贫后的发展思路,勤劳致富奔小康。三是了解掌握贫困群众的生产生活状况,逐项逐条核对脱贫户的饮水安全和“两不愁三保障”落实情况和是否存在因大病、因灾、因残、因突发事件、因失业等导致返贫的情况。四是参与购买贫困户滞销农产品活动等。

(六)整改清零。根据湾岭镇大队的要求,开展为期15天的整改清零专项工作,目前已完成全部问题整改。20xx年岭门督查、自查共有三次问题整改清单,第一次为5月份,关于20xx年脱贫攻坚成效考核和脱贫攻坚“回头看”本村自查发现问题清单。第二次为8月份,关于国家脱贫攻坚督查反馈问题及普查发现问题清单。第三次为10月份的村级大比武问题清单。

(七)积极策划、参与扶贫活动。今年来,为丰富村民的眼界和业余生活,多形式开展各项活动。一是在今年4月和6月份积极组织村民参与县里和镇里举办的“春风大行动”,9月份举办消费扶贫活动月,帮助促销农产品,增加农户收入。二是9月底举办庆祝党建100周年暨“我为自贸港作贡献”文化下乡活动,加强了村民爱祖国、感党恩教育。三是7月份组织党员代表、村干部及致富带头共48人,外出儋州、临高、澄迈等先进示范点学习,开阔村民眼界;四是携手高培乳业有限公司开展“为孩子健康加杯奶”爱心奶粉捐赠活动。此次活动高培乳业有限公司将赠送儿童奶粉2000多瓶,价值50多万,大大增加了群众满意度。

二.廉洁自律情况

今年以来我加强学习,按照要求经常学习党风廉政建设有关规定,不断增强自律意识和拒腐防变能力,端正工作作风、生活作风。认真履行好职责,始终以保障村民的利益为目标,接受党员群众的监督。

三.存在问题

一年来,虽在帮扶方面取得了一些成效,但跟镇委镇政府还有一些差距和不足,没有很好的将扶贫理论知识与扶贫工作很好结合,在新的一年里,我将扎实工作,努力为乡村振兴努力奋斗!

四.下步工作计划

(一)加强理论学习,用理论武装自己,将扶贫工作更好地与自贸港建设更加紧密联系,为自贸港建设贡献自己的力量。

(二)巩固及稳定贫困户收入,避免脱贫户返贫。及时关注贫困户外出务工情况及家庭产业情况,帮助和鼓励贫困户外出务工、发展生产。积极帮助贫困户争取各类政策,做好以奖代补、交通补贴等申报,稳固提高贫困户收入。

(三)积极组织开展以“清洁村容,美化家园”为主题的行动,继续美化村内环境,推进村庄绿化。

按照县委组织部统一安排,在20xx年6月,由机关单位选派一名驻村工作队队员。至任职以来,在县组织部、乡党委和派出单位的正确领导下,到今年上半年一直在石仁村驻村帮扶,5月下旬调到xxx村,在基层工作锻炼中,与乡镇领导、村第一书记、村干部以及农民朋友的朝夕相处中,增进了理解,加强了沟通,紧紧围绕农村工作大局,围绕工作目标要求,秉承为基层服务、为群众干事的理念,实实在在为老百姓干实事。按照驻村工作队职责要求,在过去的半年的工作时间里,现将履职情况汇报如下:

一、xxx村基本情况

xxx村属非贫困户村,位于鹿固乡东北6公里处,东邻大梁,北邻辛庄子,西邻寨上,南邻尧坡,总面积约为9平方公里,距离县城30公里。

xxx村总人口255户,573人,在村居住人口65户103人,在县外居住打工两年以上80人41户,在县城居住人口403人xx0户。党员13人,五保户10户10人,低保户64户70人。

全村耕地面积1536亩,林地面积约100亩,人均耕地面积2.68亩,适合种植的农作物主要有糜子、谷子、玉米、土豆、高粱、黑豆、豇豆、绿豆、小豆。

20xx年xxx村通过采取政策兜底和养羊项目、产业扶贫等脱贫措施,全村60户1xx人脱贫,20xx年脱贫两户,1户4人未脱贫,目前贫困人口57户119人,其中1户4人未脱贫。

二、扶贫工作汇报

贫困群众既是脱贫攻坚的对象,也是脱贫致富的主体。按照脱贫攻坚的总目标,我们不断优化脱贫路径,通过采取产业发展,金融扶贫,政策兜底,技能培训等措施和手段,着力破解缺劳力、缺资金、缺技术等致贫难题,为我们村脱贫攻坚提供了有力的支撑。

1、精神扶贫

xxx村两委制定了村规民约,得到了全村人的认可和遵从。针对本村实际,村两委领导和班子成员、第一书记、驻村工作队及帮扶干部等,适时走访贫困户,了解他们的生产、生活情况,宣传党和政府的扶贫政策措施,鼓励他们消除了“等靠要”思想,积极行动,勤劳脱贫致富。贫困户通过多种方式和渠道,增加了家庭经济收入,逐渐摆脱了贫困,生活水平不断提高。

2、帮扶助推

(1)种植帮扶

20xx年产业扶贫种植帮扶6万元农机具买工件2087元,买肥料57913元。新建加工厂、架动力线,安装配件2万元,机器配备齐全。

至20xx年这几年间,加工房彻底解决了村民加工难得问题,为村民的实际困难提供了方便。

(2)社会保障兜底扶贫

通过兜底扶贫的有关政策措施,本村特困供养户和低保户逐年领取到了相应的养老金和低保金,助推了脱贫进程。

贫困户中五保户10户10人,低保户32户50人。

(3)培训就业扶贫

近年来,通过职业技能提升培训工程,本村有20余人次参加了美容美发、计算机、护工等专业技术培训,职业技能培训提高了贫困户的劳动能力,拓宽了就业渠道,推动了脱贫致富步伐。

20xx年6人参加养老护理培训,4人参加手工编织培训。

(4)教育扶贫

根据国家有关帮扶政策措施,落实雨露计划,贫困大学生资助,教育救助等政策,减轻家庭经济负担,增强了贫困户的脱贫信心,坚定了孩子努力学习、回报社会的决心。

20xx年,中专以上,大专本科学生,6户享受了政府扶贫救助保险教育救助补贴金共xx000元,20xx-20xx年雨露计划1位大学生享受,20xx年贫困大学生资助3人15000元,20xx-20xx年雨露计划5位大学生享受。

(5)健康扶贫

全村贫困户基本医疗保险和意外伤害保险参保率达到100%,贫困户医疗保险和意外伤害保险由国家代缴,可享受先看病后付费的优惠政策;贫困户人人签订健康“双签约”;健康扶贫“136”政策得到全面落实,老弱病残、孤寡贫困人口实行了低保或五保政策保障兜底。

“两癌筛查”,20xx年至20xx年,本村57位适龄妇女进行了免费检查,预防两癌,提高健康保障;大病住院治疗、两癌筛查、慢性病等医疗费用,均根据国家有关政策得到补偿报销,解决了看病难问题,保障了身体健康,提高了生活质量。

(6)金融扶贫

为21户50人申请办理了扶贫小额信贷贴息分红业务,入股宝隆达煤场、正大公司,连续三年每年每户享受4000元分红,每年共享受84000元。

主体带动、委托经营补贴固定收益全覆盖,为一般贫困户13户23人办理了主体带动、委托经营补贴固定收益全覆盖业务,连续三年每年每人享受1xx0元分红收益,每年共享受27140元。

(7)危房改造

xxx村按照脱贫规划,实施了危房改造项目,20xx年两户4人,20xx年危房改造完成6户11人,从根本上解决了大家住房安全问题。

20xx年申报1户1人,该户由于外出到县城打工,放弃今年危改;20xx年鉴定2户3人为危房,由于两户老人年纪大,已出去与子女共同居住,自愿放弃今年的危改。

三、巩固提升计划

在扶贫路上的新起点,我们抓紧抓实各项工作,继续落实好各项扶贫政策。明年,我们将脱贫攻坚成果与乡村振兴作有机结合,巩固提升脱贫攻坚成果。为此,作如下计划。

1、发展地方特色产业,做强糜谷种植。xxx村的特色在糜谷。发展糜谷种植,引进新品种,新技术,提升糜谷种植科技含量,推进节约化生产模式。

2、继续落实好社保兜底,教育扶贫、健康扶贫等各项政策和补贴。

以上述职,工作上还有很多不足需要改进,希望各位领导和同志们批评指正,我一定虚心接受。

20xx年驻村工作队员驻村工作述职报告

成为驻村工作队员以来,在乡党委、乡政府的正确领导下,在支村“两委”成员帮助下,第一书记指导下,认真履行驻村帮扶责任,为了尽快进入状态,自己沉下心来搞调研,俯下身子听意见,甩开膀子干实事,确保徐庄村组织党建、脱贫攻坚、环境卫生整治、文化建设等各项工作都顺利开展,并取得实效。现将本人驻村工作情况报告如下:

(一)严格遵守驻村纪律。驻村以来,按照下发驻村工作队驻村文件要求,每月在村工作时间不少于20天,严格执行五天四夜驻村工作,吃住在村,上传考勤、上传日志、外出填写去向牌等日常管理制度。

(二)做好各项扶贫工作。

1、协助第一书记进行扶贫资料的制作、整理、完善工作;

2、协助第一书记、帮扶干部走村入户,掌握贫困户详细信息,根据贫困户的致贫原因制定切实有效的帮扶手段;

3、协助村“两委”完成村级财务和村务公开制度;

4、协助第一书记走访调查,宣传国家政策、法律法规,解决群众切身困难问题,听取群众建议;

5、积极参与了农村环境整治工作。为切实做好重中之重的扶贫相关工作,前期进行了大量的数据采集工作,确保贫困户信息的高度精准化,坚决清退不符合条件的人员。

同时乡、村两级积极联动,整合全村之力,积极落实各项扶贫政策。同贫困户吃“连心饭”,拉近帮扶干部、驻村干部与贫困户的距离,消除贫困户和干部之间的生疏感。

(三)坚持以群众为主。在村干部的帮助下,连同第一书记通过入户走访、开座谈会、实地考察等多种形式进行了村情民况调研;通过走访,掌握贫困户详细信息,根据各户实际情况制定针对性的脱贫计划;积极参加村两委班子工作推进会,详细听取党员干部群众对当前重点工作的意见和建议以及村里急需解决的问题等,掌握基本情况、了解村民所关心的热点、难点问题,听取群众对村集体经济发展的看法,坚持问题导向;树立为人民服务的宗旨观念,深入群众,体察村情、民情,把群众利益放在第一位,把群众安危冷暖挂在心上,弘扬求真务实的精神,扎扎实实地为群众办好事。

驻村以来,虽然参与完成了许多重点工作,个人的政治理论素养和实践能力也得到了进一步提升,但是问题仍然存在。扶贫工作的开展有待完善。首先对贫困户的信息掌握程度不够,没有完全做到实时更新;再次对结对帮扶对象的关心基本以走访慰问为主,针对性的制定帮扶措施的能力还有待加强。

针对所存在的问题,在今后的工作中,一方面,我将积极配合第一书记,支村两委在村工作,通过各项扶贫政策的落实,带动贫困户增收,使全村经济发展水平显著提高,生态环境和村容村貌明显改善,村民素质和村风文明程度明显提升,群众发展信心和幸福感明显增强,实现20xx年整村脱贫;另一方面,强化理论学习,努力提升自身水平。加强理论学习,做到思想上有寄托,行动上有指引,工作上有路数。进一步与群众沟通、交流,发挥党员先锋模范作用,以实际行动为群众办实事,提高自身驻村工作能力,完成驻村工作任务。

11月7日上午,贵州省委老干部局召开同步小康驻村工作述职汇报会。省委组织部副部长、老干部局局长石松江,巡视员谢平出席会议,专题听取省驻湄潭县同步小康工作队以及省委老干部局派驻湄潭县复兴镇湄江湖村、大桥村第一书记脱贫攻坚半年工作情况汇报。

会议由谢平主持。省委老干部局副局长、省驻湄潭县同步小康工作队队长保安华,省驻湄潭县同步小康工作队副队长、复兴镇湄江湖村第一书记代昌军,复兴镇大桥村第一书记杨文奇就半年工作情况分别进行了述职。

听取述职汇报后,石松江对驻村工作队半年来的工作给予了充分肯定,对下一步工作提出了明确要求。

她说,省驻湄潭县工作队认真贯彻落实中央和省委关于驻村工作的要求,深入农户摸实情,把脉准确定计划,真蹲实驻抓落实,真帮实扶见成效,短短半年时间为当地老百姓办了不少好事实事。工作队长深入实地、尽责履职,思路清晰、认真谋划,严格要求、管理有方,措施到位、成效明显。局派出的两位驻村第一书记,工作务实,真抓实干,真情帮扶,坚持吃住在村,与老百姓打成一片,走村串户,宣讲政策,做到底数清、情况明,帮助基层解决了很多困难,特别是对留守儿童和贫困农户的关心关爱很感人。局领导班子成员挂帮的12户贫困户,采取了一户一策 的办法,农户收入大幅提升,有望全部实现脱贫。整个工作得到了当地党委政府和广大群众的一致好评。

石松江强调,湄潭县复兴镇脱贫工作已经进入了攻城拔寨、最后冲刺的阶段,要实现减贫摘帽的目标,驻村工作任务更加艰巨和繁重,必须要树立四种意识:一要树立责任意识。要全面落实省委省政府关于脱贫攻坚一系列决策部署,树立强烈的责任意识,始终把脱贫攻坚使命扛在肩上,不能有半点松懈,要在取得初步成绩的基础上持续发力,全力做好各项帮扶工作。二要树立争先意识。切实履行好第一书记的职责,主动作为,迎难而上,要有敢创一流、勇争第一的精神,在精准扶贫攻坚中展示才能、实现人生价值。三要树立发展意识。让老百姓过上幸福生活,主要靠发展产业增加收入,要用足用好中央、省委省政府各项惠农政策,多为镇村争项目,真抓实干推进脱贫攻坚工作向纵深迈进。四要树立导向意识。坚持以问题为导向,着力解决内生动力不足等问题,处理好输血与造血、扶贫与扶智的关系,引导广大群众解放思想、更新观念,努力实现物质和精神层面双脱贫。

谢平巡视员结合自己参加扶贫工作的经历,对工作队员提出了希望和要求。

最后,保安华代表驻村工作队作了表态发言。

自“干群连心·同步小康 ”驻村工作开展以来,在镇党委、镇政府的领导下,在派驻单位领导的重视支持下,我们帮扶工作小组于2月28日进驻xx村,我工作组自进村以来坚持边走访、边慰问、边谋划、边实施,边抓班子、边抓稳定、与村支两委成员团结一致,认真履行职责,有条不紊、不急不躁、结合村情实况积极开展驻村帮扶工作,现就帮扶工作情况汇报如下:

一、深入调研,理清经济发展思路

半年来,驻村工作组通过走村入户走访和调研对村情村况有了深入了解。xx村共9个村民组,261户,763人;党员26名,一名预备党员,有耕地面积486亩,林地面积1000多亩。通过深入群众调查研究,完全了解了该村的自然资源情况。经与村支两委共同探讨,明确了该村的经济发展思路,确定把以林下养鸡、生猪为主的养殖业、以种植茶叶、核桃、柑橘、蔬菜为主的种植业作为该村以后的经济发展路子。

二、抓住重点打开局面

xx村外出务工人员较多,各项工作开展难度较大,针对这些实际情况,工作组坚定信心,满怀激情、不等不靠,一边走访慰问掌握民情,一边寻求突破口,力争尽快打开工作局面。一是抓班子增活力。我们采取谈心、加强日常沟通交流、召开生活会、学习先进典型等形式,促进班子成员增加了解、消除误会、改进工作;通过完善村财务管理、沟通协调、决策议事等系列工作制度,定制度、定规矩、确保村班子按制度办事,减少随意性。目前,村班子较为稳定,工作积极性明显增强,办事效率和工作作风明显提高,得到了村里党员群众的认可。二是抓规划增信心。针对xx村贫困原因及工作中的难点和症结,本着“紧密结合县乡发展规划,紧紧依靠本地发展优势,紧紧依靠县乡党委政府和村班子,最大限度调动群众创业积极性”的原则,确定了“全面完善基础设施、巩固提高主导产业、努力提升村民素质、积极推进村班子建设”的帮扶工作规划,详细制定了5年发展规划,并通过召开党员、组长、群众代表会以及全面向群众扩大宣传动员等方式,增强干部群众信息,把注意力转移到干事创业上来。三是抓实事聚人心。工作组入村以后,通过一个月的走访,首先确定壮大果林产业、加强基础设施建设等工作思路,力争通过率先抓好几件实事增加群众对村班子的信任和支持。实事这些项目虽然经历一些波折,但也考验了干部,凝聚了人心,促进村情村貌有了新的改变。

三、抓好自身建设

工作组把抓好自身建设作为前提和根本,以实际行动和具体表现为村班子和群众做表率。一是工作组建立了严格的自我管理制度,明确了队员分工,保证按部就班开展工作。首先是抓好学习。坚持集中学习和自学,保证工作组成员全部了解政策、掌握制度规定,有序开展工作。其次是保证坚守岗位。工作组切实做到与单位工作脱钩,每月在村工作20天以上。截止目前,工作组成员平每月在村工作24天,多数双休日都不休息。二是严肃纪律树立良好形象。我们坚持遵守驻村工作纪律。凡是项目款,一律对全村公开,每开工一个项目都要首先公布预算和明细,自觉群众监督。工作组做到了生活简朴、艰苦奋斗,自觉与群众打成一片。

四、实事求是帮助发展改善民生

根据xx村目前的发展需求,驻村工作组协助村支两委,依靠群众主要开展了以下工作:一是发展了1户林下养鸡大户;二是补栏生猪200余头;三是发展茶叶100亩、柑橘400亩、还预备发展核桃200亩;四是发展以白菜、萝卜等为主的商品蔬菜种植100亩;五是管护好100亩茶园;六是协调资金xx元,帮助村支两委维修进村公路。七是大力开展促春耕活动。4月28日,帮扶工作组大力开展促春耕活动,县投资促进局与民宗局积极落实“干群连心·同步小康”工作 “计生三结合春耕助农”帮扶措施。通过走访调查明确了15户帮扶对象,投入1800元购置了1500公斤复合肥,对每户帮扶对象提供2袋复合肥,帮助农户抓好春耕生产。七是积极开展走访慰问困难党员群众,驻村工作小组多次深入困难群众、困难党员家庭了解其生产生活情况,跟他们交心谈心,帮助并鼓励困难党员、群众发展生产,克服家庭困难。4月28日民宗局班子成员对xx村红卫组王文武、中上组王安吉进行了“一帮一”走访慰问,并送去慰问金200元。7月1日,在建党100周年之际,帮扶工作组和派驻单位县民宗局、投资促进局党组成员一道走访慰问4名困难党员和一名老村干,并送去500元慰问金,送去了组织的温暖。

五、切实加强了基层组织建设

今年,按照“干群连心·同步小康 ”活动的要求,切实加强了村党支部的建设。xx村党支部以发挥党的先进性和党员先锋模范带头作用为重点,认真开展基层组织建设活动,提高了支部“三力”。具体体现在:一是村支委认真坚持“三会一课”制度,并加强了党员的教育和管理;二是村支书、村主任带头发展种植业、养殖业,并带动了其它5户群众发展种养业,且都具备了一定规模,效果较好;三是注重党员发展工作,一名预备党员转为正式党员。

六、切实开展政策宣传工作

驻村工作组以“干群连心·同步小康 ”活动为载体,深入到帮扶村去,认真开展党的政策宣传工作。通过群众喜闻乐见的形式,向群众积极宣传党的政策、国发2号文件、《武陵山片区区域发展与扶贫攻坚规划》、党的十八大和省市县会议精神、以及印江发展种、养产业的优惠政策。与当地群众同吃、同住、同劳动,帮助群众学习领会精神,研究发展思路。帮助制定“减贫摘帽”等发展规划,定期开展了走访、坐谈、现场指导,邀请专业技术人员作现场指导、进村上党课、村情分析坐谈、政策宣讲等帮扶活动。

七、强化维护社会和谐稳定工作

在帮扶工作中,驻村工作组坚持把维护社会稳定作为工作重点。半年来,协助村支两委调解民事纠纷3起,xx村没有发生重大的治安刑事案件。同时在群众宣传要相信科学,抵制邪教,明辨是非,追求正确的人生信仰。

八、抓好抗旱救灾工作,积极争取少数民族发展资金项目,为村里解决实际困难。

自7月份持续高温以来,看着灾情发生,帮扶工作组看在眼里,急在心上,四处查看旱情,指导鼓励群众做好生产自救,保障群众生活安全饮水问题,县民宗局积极向上级部门争取少数民族发展项目资金8千元,该项目已申报,待文件下发后马上组织实施。为了做好抗旱救灾工作。

我从去年8月21日入驻姜各庄镇东荒村开展工作。一年来,我紧紧依靠县委、县政府和姜各庄镇党委、政府的正确领导,依靠驻村工作组同志们和两委班子成员的密切配合,严以律己,严格管理,在驻村工作中努力践行“科学发展观”思想,在老区村建设的开局之年,圆满完成了驻村工作的任务。下面,我从以下五个方面向领导和同志们述职,请予评议。

一、统一部署,切实完成抓班子、强队伍、增强农村基层组织战斗力的工作任务。

东荒村是一个人口有755口的中等村,村情比较复杂,人心也比较涣散。驻村后,我们认真深入到群众中去,同村民座谈,和党员座谈,了解群众的.愿望和要求,抓住了群众最关心、最迫切要求解决的热点、难点问题。通过调查走访,我们了解到加强村内班子建设是解决问题的关键。按照中央对农村基层组织建设“五个好”的目标要求,即建设一个团结、坚强、群众拥护的好领导班子,培养锻练一支富有战斗力的党员干部队伍,选准一条适合当地经济发展的好路子,完善一个好的经营体制,健全一套民主管理、高效运转的好制度。我们积极协助姜各庄镇党委、政府,通过细致的调查走访,真正把靠得住、有本事、肯干事、干成事的优秀人才选拔到了村两委班子侯选人中来,增加了后备力量。同时我们驻村工作组着重抓了现有班子的强化学习工作,共召开两委班子成员会议十余次,召开全体党员会议七次,认真组织学习了党的路线、方针、政策,教育全体党员真正把思想统一到党的精神上来,统一到县委提出的解放思想、开拓进取、干事创业、加快建设“四个全国一流”和“争当科学发展排头兵”上来。

进一步健全了以议事、决策、监督为主要内容的民主管理制度和财务公开制度,使整个村组织的工作走上了制度化、规范化的轨道。通过一年的工作,村两委班子解决了“按章办事”的问题,基本上达到了“五个好”的标准和要求。为解决好增强村组织的战斗力问题,我们还积极配合镇组织部门,突出抓好村级组织队伍建设和新党员发展工作,一年来,培养党员发展对象2名,培养村级后备干部1名。通过这项工作,我们把村中致富能手中的优秀分子培养成了党员,把勤劳致富的优秀党员培养成了后备干部,把党员干部培养成了带领群众共同奔小康的模范,使全村党员的形象在群众中进一步得到了提升,组织号召力进一步得到了增强,威信进一步得到了提高。通过全体驻村工作组辛勤不懈的努力,村上建立了一支特别能吃苦、特别能战斗的村两委班子,培养了一支积极要求上进,积极争当模范的后备队伍。

二、结合所驻村实际,积极为群众办实事,谋利益,推进和谐农村建设。

为了改变长期以来村上经济滞后,群众致富信息不灵,致富信心不足的现状,我在强化班子、建章立制的同时,从为民办实事入手,有效、彻底的解决村上存在的问题。

(一)、扎实开展党课教育和农村致富科技知识培训。激励广大党员充分发挥党员的先锋模范作用,勇作群众致富的带头人,共同促进东荒村经济快速发展。邀请县科协的同志为村委成员、党员代表和群众代表进行农村致富科技知识培训。为了开拓群众的视野,加强大家致富的信心,我们组织班子成员和部分群众代表赴迁西进行参观考察。同时,为解决群众致富信息不灵的难题,我们积极联系县广播电视局的同志,为村里安装有线电视网络。截止到安装工程完工之日,有188户群众安装上了有线电视。有线电视为广大群众采集信息开创了更广阔的渠道,尤其是为村内养殖户获取信息提供了方便,同时也丰富了极大的丰富了群众的文化生活。

(二)、加强基础设施建设,改变东荒村容村貌。建设社会主义新农村,村容整洁是一项重要的内容。在驻村工作组的支持帮助下,在广大干部群众的共同努力下,通过环境整治,道路硬化、村庄绿化、以及断墙残壁的拆除,改变了东荒村的“脏、乱、差”现象。年,驻村工作组和村两委班子成员多方奔走,积极为村里筹措资金11万元,在驻村开展工作的第三个月,为村里硬化了两条街道,全长千余米,初步解决了部分群众行路难的问题。春节过后,我们又投入到了紧张的工作当中,积极为路面硬化工作做准备,在皮毛动物产仔期过后,我们又开始了今年的道路硬化工作,截止到10年7月,为村内共硬化路面近6000米,使村内道路全部实现了硬化。今年我们又一项工作就是村内的卫生整治工作,同时我们也加大了宣传的力度。在上次的卫生整治工作当中我们清理死角3个,净化路面多米。在雨季到来之前,我们还组织人力清除临沿海道的排水沟,做到雨季排水畅通。

(三)、为村内贫困户排忧解难。东荒村经济发展相对缓慢,群众生活水平不高,村里的财力又很有限,一些困难户生活问题很难得到解决,工作组也很慎重的考虑了这个情况,在春节期间,工作组通过多方协调争取,筹集物资钱款,慰问了5户贫困户,同时为村里的低保户、困难学生争取补助资金。姜各庄镇即将修建高标准敬老院,我们也会借助机会,同上级党委、政府积极协商,把村内没有依靠,没有收入的老人按政策归属到新建设的敬老院,解决他们的生活问题。

三、围绕促进农民增收这一中心任务,加快驻村经济发展,创造良好发展环境。

为加快全村群众致富奔小康的步伐,突出发展这个第一要务,结合东荒村的实际情况,我们在工作中大力开展了“建示范小区,强集体经济、抓示范带动、富一方群众”活动,积极协助群众理清发展思路,紧紧围绕市场的要求,着重搞好村内农业结构的调整,提高了农业产出的效益。通过一年的努力,新发展民营户2户,培养科技致富户3户,新增劳务输出人数17名,新增养殖户4户。经济的发展离不开村情的稳定,我们以建设“平安东荒”为总抓手,积极配合姜各庄镇党委、政府,加强了全村社会治安综合治理工作,在全村群众中大力开展了普法教育和创建“平安村庄”活动,进一步提高了全村群众的法制意识。一年来,全村新增文明户8户,五好家庭户2户,组织政策教育和普法活动1次,慰问帮扶贫困家庭5户,帮助困难学生1名,基本实现了“三无”目标,即无计划外生育、无刑事治安案件、无集体上访,为村经济的发展和社会进步创造了一个良好的环境。

四、全面加强党的思想、组织、作风建设。

驻村工作以来,为增强基层党组织的凝聚力和战斗力,树立求真务实、真抓实干的工作作风,我强化了基层党组织建设和党员干部队伍建设,稳步促进了村里的“四个文明”建设。不断提高党支部领导水平和驾驭村经济社会发展全局的能力,充分发挥党支部的领导核心作用,发挥党员的示范带头作用。建立健全了监督、管理和防范制度,从思想上、制度上、机制上增强了党的组织建设能力。加强了对党员的教育和管理,切实加强了村党支部的自身建设,创新了党员教育管理的方法,创新了教育管理的活动内容,积极发挥了村内党建的整体效应。同时加强了村领导班子建设,坚持德才兼备的原则选配好村级班子,并保持其相对稳定。加强了对村级班子发展经济实绩的考察、考核,并根据考核结果进行调整。发展党员上始终坚持十六字方针,每年都要发展新的党员。阵地建设上村委会办公场所正向更高一个层次发展。

五、高标准、严要求,树立驻村干部良好形象

作为驻老区村工作组的成员,我深刻地认识到这次驻村工作的重大意义,牢固树立了为群众服务的宗旨观念和正确的政绩观,深入群众,体察民情,全面领会党在农村的各项方针政策,始终把群众利益放在第一位,时刻把群众安危冷暖挂在心上,大力弘扬求真务实精神,不搞形式主义,不做表面文章,量力而行,尽力而为,扎扎实实地为群众办了几件实实在在的事情。在驻村工作纪律方面,我遵守并自觉服从驻村干部管理机构的管理,遵章守纪,廉洁自律,真正使驻村工作过程成为提高自身素质的过程,以实实在在的工作成绩,赢得了全村群众的信任和拥护。

回顾一年来的驻村工作经历,我感到既充实又欣慰,我们工作组的同志和班子成员一起并肩战斗,不仅增进了相互的了解,建立了深厚的感情和友谊,也获得了许多有益的启示,工作能力也得到了一定的提高,同时也对自己的不足之处有了明确了解,这也是我在今后工作中的努力方向,要提高认识水平,特别是对工作中可能出现的问题和困难,要注意从总体上把握,增强工作的预见性,时刻保持强烈的优患意识。要防止急于求成,对于工作的部署和要求,要充分尊重现实,体现层次性,区别对待,循序渐进,避免一律化。要避免苛求于人,对工作总体上高标准、严要求是无可厚非的,但在一些具体问题上不能事事要求完美,因人、因事,同时要体现区别,以避免无意中伤害同志的积极性。

尊敬的各位领导、亲爱的村民们:

首先,我代表驻村工作组全体成员,对各位的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!按照同步小康驻村工作相关文件要求,现将xx村工作组半年驻村帮扶工作有关情况报告如下:

一、驻村工作开展情况

自县委组织部6月2日重新调整充实干部开展驻村工作以来,我从丛坝村调整到xx村担任“第一书记”,镇里下派两名干部和村里的农村知识青年、村干部2名共同组成了xx村驻村工作组。我们驻村工作组以服务群众为宗旨,认真贯彻落实驻村工作要求,以村为家,真蹲实驻,认真走访群众,深入调研,了解民意,倾听民声,扎实推进同步小康驻村工作。

(一)统一思想促认识,入户走访问民情。

进驻村后,工作组迅速进入角色,加强对党的十八大、十八届四中全会以及省委、市委、县委相关会议精神的学习,积极宣传党和国家的各项强农惠农富农政策,在短短的2个月的时间里,走访了大部分村民组,通过田间地头交谈和入户遍访贫问户等形式,基本掌握xx村基本情况。走访中,队员们与群众拉家常,虚心听取群众意见,面对面征求群众建议,建立了入户走访台帐,走访群众率90%,收集各类意见建议15余条,帮助解决处理了10条。

(二)把握关键明目标,立足村情做规划。

驻村工作的关键是“三解决两提高一推进”,我们结合村情实际,按照“精准扶贫”工作要求,认真制定驻村工作计划,排列时间表明确每月的具体工作目标及时限,通过“走访群众、开展座谈、征求意见”等形式,掌握基本村情,理清发展思路,为实施“六个到村到户”作保障,着力解决教育引导和联系服务群众“最后一公里”的问题。及时把走访了解和收集到的意见和诉求反馈给我的派出单位领导,争取得到单位打支持。目前正在积极协调xx村基础设施建设相关事项。

(三)建立制度打基础,严格纪律求实效。

为切实增强做好驻村各项工作的能力,确保驻村工作取得实效,我们严格执行“三项制度”,实行“四个公开”。一是建立了学习制度。xx村驻村工作组确定每周召开一次专题学习会议,重点学习党的十八大和十八届三中全会精神以及各项富民惠民政策,筑牢理论基础。二是建立了纪律制度。要求驻村工作组干部严格做到“三带头、三不准”,坚决克服厌烦情绪、松懈心理,短期思想,切实增强大局意识、责任意识和忧患意识。三是建立了总结制度。我们利用当月最后一星期的周一,回顾总结本月的工作进展及完成情况,研究部署下月的工作任务,共谋思路和办法,并及时相关领导汇报。驻村工作组从服务群众出发,围绕驻村任务、工作职责、联系电话、工作重点实行了“四个公开”,自我施压,接受群众监督。

(四)服从中心听指令,结合实际展特长。

驻村干部实行的是分级管理制度,要求在县委党建工作领导小组的领导下,服从镇(乡)党委日常管理。在工作中,我们严格执行这一监督管理制度,同时延伸了其触角,梳理为“服从县委、镇党委的指令就是要将行动具体到服务村支两委的工作上来,并在此基础上充分发挥主观能动性”。如,积极参与巩固党的群众路线教育实践活动成果,认真开展遍访贫困户建档立卡工作,促进精准扶贫精准发力。结合所驻村实际和个人特长,在具体帮促过程中发挥主观能动性。如,在低保户民主评困和“遍访贫困户建档立卡”工作中,我们利用电脑操作娴熟等优势,积极协助村委把信息录入电脑,取得了良好效果。同时,在与群众的接触中,我们与群众交朋友,问需于民,问计于民,间接改变了群众和村干部对当前形势和工作的认识,加深了与群众之间的感情。另外,我们利用其他一些的优势,吸引了外界和新闻媒体对驻村工作的关注,积极宣传xx村的美好,同时也扩大了驻村工作的宣传及影响力。

二、存在的问题

主要存在的问题有,民情日记等台帐资料还不够全面和仔细;群众工作方法不够灵活;工作重形式轻内容的现象一定程度上存在,开展工作不够扎实;工作推进的还不够扎实,限时落实的力度不够;工作动态信息太少,宣传不够及时。

三、下步工作打算

今后的工作中,我们将认真围绕“一宣四帮”职责,努力做到“五个坚持”。一是坚持多学、多听、多做、多思考,吃驻在村,工作在村,避免驻村工作走形式;二是坚持经常走访调查,以访民怨、解民困、聚民心为着力点,用好资源优势,积极开展驻村结亲活动,多形式宣传,将党的政策、信息传递给老百姓;三是坚持示范引导助民富,落实“精准扶贫”要求,因地制宜,发掘培育致富能手;四是践行和巩固好党的群众路线,通过党建帮促,当好民主公平监督员,推动基层服务型党组织建设提档升级;五是坚持帮助改善民生,结合省委“六项行动50项重点任务”和县委“十大幸福工程”的实施,积极帮助加强xx村基础设施建设,与群众结下鱼水情,让改革发展成果惠及广大群众。

以上汇报,不妥之处,敬请批评指正。

自同步小康驻村工作启动以来,xx认真贯彻落实省委、市委的安排部署,紧紧抓住四个重点,以党建扶贫和集团帮扶为抓手,以实施农户院坝和农户联户路“两个硬化”工程建设为切入点,扎实抓好农村环境综合整治工作,大力推进美丽乡村建设,为全县经济社会实现科学发展、后发赶超、同步小康奠定了坚实基础。

一、同步小康驻村工作开展情况

xx辖27个乡镇,456个行政村,9个社区。XX年,根据省委和市委的安排部署,xx有152个村由省统一安排同步小康驻村,有304个村由市统一安排同步小康驻村。省直部门抽派了8人,市直部门抽派了23人,县直部门抽派了182人,乡镇抽派1611人。

二、主要做法和取得的成绩

(一)以实现四化管理为重点,夯实基层组织基础。一是成队成建制从省、市、县、乡抽派了1824名干部到27个乡镇、456个村开展驻村,确保每个村至少有1名副科级以上干部,2名乡镇干部和3名村干部,形成“集团化”驻村工作格局,夯实村级组织基础。二是驻村干部管理以乡镇党委管理为主,部门管理为辅的“机关化”管理模式进行,建立轮流值班工作制度,将驻村干部和村干部一起统筹安排,每天明确一名值班的驻村干部或村干部,排出值班表,实行轮流值班和周末集中办公,并记好工作日志备查。三是制作驻村干部工作证,驻村干部佩戴工作证进村入户开展工作,亮明身份;制作驻村干部公示牌,将驻村干部的个人信息、工作计划和工作完成情况在党务、村务公开栏上进行公示,亮明牌子;制作驻村干部“便民连心卡”发放到群众手中,驻村干部将承诺办理的实事在党务村务公开栏和各乡镇的“万村千乡网页”上进行公示,接受群众和社会的监督,亮明承诺,为群众提供“人性化”服务。四是建立县级领导联系指导乡镇工作制度,建立驻村干部和村干部个人实绩考核管理档案,按照“一事一培训、一天一日志、一人一档案、一周一调度、一月一通报、一季一小结、一年一考核、一村一公示”的“八个一”督查工作机制,不定期对驻村干部工作及村干部工作情况进行督查考核,将考核情况与县直部门、乡镇党建工作进行“捆绑”考核。从3月份以来,采取不预通知、明察暗访、电话抽查等方式抽查了321个村,对978名驻村干部到岗到位和开展工作情况进行督查,对个别工作开展不够好的驻村干部及其所在单位进行了通报批评。

(二)以实施两个硬化为重点,推进美丽乡村建设。一是以实施农村环境综合整治农户院坝、连户路硬化为重点,改善群众的居住环境。全县共整合“两个硬化”工程财政补助资金9106.75万元,募集“美丽乡村”建设捐款资金183.3万元。二是采取“一事一议”的方法,按“谁受益、谁投劳,谁所有、谁建设”的原则,充分调动群众的积极性和主动性,发动群众,对全县所有未实施院坝硬化的农户院坝和居住相对集中的自然村寨连户路实施水泥硬化。三是采取乡统筹,村为主的方式,把群众组织起来参与美丽乡村建设,工作重心下移,充分发挥好驻村干部和村干部的作用,扎实推动“两个硬化”工作。四是充分发挥农村基层党组织的战斗堡垒作用、农村党员的先锋模范作用和驻村干部的作用,把“一事一议”全面推进农村环境综合整治工作列为驻村工作的一项重要内容和职责,积极组织广大工人、妇女、共青团员和自愿者参与和支持农村建设。目前,全县农户院坝硬化动工63718户,占计划任务71124户的89.59%,竣工41412户,实际竣工面积823753平方米,竣工率为58.23%;连户路硬化动工1519.26千米,占计划任务2727.28千米的55.71%,竣工937.2千米,竣工率为34.36%。

(三)以抓好扶贫帮扶为重点,切实增强发展后劲。一是充分利用好“党员创业带富工程”服务站点,在项目、技术、资金等方面为农村创业党员提供便捷、优质的服务。按照“一套工作机构,一套制度建设,一支导师队伍,一批创业项目,一批创业资金,一批创业能手,一批产业园区,一批协会组织”的“八个一”要求,积极整合项目资金,落实部门责任,建档立卡管理,扎实推进党员创业带富工程。二是采用项目扶贫的方式,大力实施产业化扶贫、整村推进等18个产业项目,投入资金2.6亿元,实现3256名党员创业,带动5863户农户致富。XX年上半年,省、市、县派出的同步小康驻村干部帮助乡镇协调争取各类项目资金9000余万元,落实项目197个。三是建立帮扶责任机制。县直部门每年为所联系村争取、协调1个帮扶项目,并协助乡镇、村制定同步小康发展规划、理清发展思路;建立乡镇党建扶贫和集团帮扶工作责任制度,驻村领导和驻村干部为帮扶工作直接责任人,负责该村党员贫困户的帮扶工作。目前,驻村干部正积极配合各村制定同步小康发展规划。

(四)以创新社会管理为重点,促进社会和谐稳定。一是以同步小康驻村工作为契机,实施了以“知民情、化民怨、解民忧、帮民富、顺民意、保民安、聚民心、办民事”为主要内容的“八大为民工程”; 创建了“村组+片区+乡镇+县委政府”群众工作“四级机制”及“社会治安巡逻、一般干部走访、领导干部夜访、便民联心卡、信访联席会议”等“五项制度”;建立完善了“以片区管理为主、一联两包为辅”基层工作模式,实现了工作重心的下移。二是驻村干部在工作中紧紧围绕经济社会发展认真开展帮促工作,帮助联系点重点抓好社会稳定、安全生产、产业发展等工作。县直部门在开展党建帮扶和集团帮扶工作中,有效利用同步小康驻村这一载体,由县级领导带头、科级干部和驻村干部与联系点或帮扶点的贫困户结成帮扶对子,采取“结对帮扶认亲”、“爱心捐助扶亲”、“寻求致富路子帮亲”等措施,充分调动驻村参与党建扶贫工作的积极性。驻村干部与农村贫困党员和贫困群众结对4560对,与帮扶对象联系67000多人次、办理实事8200余件,有效改善了他们的生产生活条件、拓宽了增收门路。

三、存在的问题及下步工作打算

在省、市、县、乡驻村干部的共同努力下,我县的同步小康驻村工作取得了较好的成绩,但也存在一些问题,主要表现为:一是极个别驻村干部工作思路不够清晰,工作的主动性稍有欠缺。二是对驻村工作的好经验、好做法的总结提炼不够。三是同步小康驻村工作与党建扶贫和集团帮扶的资源整合不够好。针对存在的问题,在下一步的工作中,我们将重点加以解决。一是进一步增强抓好干部驻村工作的责任感和使命感,强化考核管理,确保驻村干部到岗到位;二是要求驻村干部明确驻村工作的目的、基本要求、主要任务和工作方法,真正做到住下去、访到户、送政策、解难题、促发展、建机制。三是落实驻村干部和村干部轮流值班制度,要求驻村干部和村干部一起轮流值班,搞好村级组织活动场所的环境卫生,接待群众来信来访,处理好办公室日常事务。四是强化问题排查,集中解决一批突出问题。组织各驻村工作组逐村、组走访排查,了解掌握群众的诉求,建立工作台账,落实工作责任,逐个进行解决。五是充分发挥省、市、县抽派驻村干部的作用,配合乡镇驻村干部深入村寨和农户,从技术指导、物资管理、组织实施、质量监督等方面狠下功夫,扎实抓好“两个硬化”工程建设,确保各项建设任务在9月底前全部完工。

今年初,根据市农办选派,我从3月份派驻到黄湾镇五丰村担任农村工作指导员。一年来,在市农办、镇党委政府的正确领导下,在五丰村两委的支持帮助下,在原单位领导的高度重视和关心下,坚持解放思想,开拓创新,围绕农村工作指导员职责,做好联系、协调、指导各项工作,积极为民办事,努力在政府和农民间架起贴心的桥梁,取得了一些成绩,经受了基层锻炼,收获良多,感触颇深。

一、所在村基本情况

五丰村位于黄湾镇的东北侧,北和袁花镇的夹山、镇东村相邻,东和海盐县澉浦镇接壤,南接老01省道,西与黄山村相邻。19xx年由原来五星、全丰两村合并为五丰村,辖区总面积 2.765平方公里,其中耕地面积217.9公顷. 总人口2479人,农户702户,共有21个村民小组。主要产业有石料、食品、服装、装饰材料、太阳能集热管、太阳能配件等,农业以水稻、蚕桑及水果为主,特色水果有桃子、葡萄等。今年,五丰村又充分利用地理资源开发了马坟山公墓。

二、驻村期间的工作

1、加强政策学习,提高个人素质

今年年初,被选派为农村工作指导员以后,参加了嘉兴市委农办组织的第六批农村指导员上岗培训班,对农村指导员的基本工作要求、工作职责和“两新”工程都有了初步的了解。此后,结合中央1号文件精神,深刻学习了十七届四中、五中全会精神,并结合我市农村发展规划,认真自学了各项相关政策方针和扶贫措施。驻村期间,还积极参加村委班子党课学习、政策学习、“两新”工程解读等,从思想上向建设社会主义新农村、和谐社会靠拢,积极为五丰村经济社会发展出谋划策。通过不断政策理论学习,充分认识到了做好农村指导员工作的重大意义,进一步丰富了理论知识和知识结构,理清了工作思路,增强了自身素质,也为做好农村工作奠定了基础。

2、理思路,制定发展规划

到村后,我把村情民意调查作为进村到岗后的第一项工作,根据实际需要,以座谈会、上门走访等方式,深入群众,调查研究,通过各种方式对五丰村的基本情况有了较全面详实地了解。同时积极参加村里的各种会议,与村干部和村民座谈,研讨村里的发展情况。在摸清村情的基础上,与村干部一起共商发展大计,积极帮助所驻村制定发展规划。在理清发展思路的同时,结合“两新”工程、农技技术指导、公墓开发、农村劳动力素质培训等,发挥自身优势,争取各方支持,取得了一些有成效的成果。

3、强组织,着力“创先争优”

加强基层组织建设、开展“创先争优”工作是指导员的一项重点工作。在工作中,我始终把强化基层组织建设作为一项龙头来抓,以此来带动其他各项工作,今年,村党支部发展了2名预备党员,有5名预备党员转正,并培养了2名入党积极分子。

在村级党支部建设中,主要是做好了以下几个方面的工作:一是协助抓好村级党组织建设,帮助村两委制定创建计划,研究创建措施,通过开展活动,切实加强党组织建设,以创建先进基层党组织为目标。二是抓好村级班子建设,协调村两委工作关系,加强组织建设,着力于提高村两委班子的凝聚力和战斗力,发挥基层党员先进模范作用。三是抓好宣传教育,在开展调研的同时,努力把党和各级政府在农村的路线、方针、政策和相关的法律法规传达给村民,力求消除村民思想上的模糊认识,推动农村政策的贯彻落实。四是主动帮助村里制定和落实各项规章制度,切实加强村级组织的配套建设,促进村委的正常运行。

4、用优势,实现五丰村路灯亮化

五丰村主要从事农业、水果种植,人均年收入相对处于低水平。为改善村民生活水平,提高村民生活质量,我充分利用原单位优势,今年4月份,向供电局申请为五丰村援建路灯。

接到我的申请后,市供电局领导非常重视,多次组织相关部门协调此事,经过努力,先后出资50多万元,用1个多月时间为五丰村援建了一条2.6公里的路灯,共敷设电缆2700米,安装单叉路灯51只,三叉路灯1只,日前工程已经通过竣工验收,投入使用。如今,村民出行不仅方便了,而且安全性大大提高。

5、谋主意,带领村民齐致富

五丰村水果种植较多,为提高村民水果种植水平,今年4月份开始,我利用市科技局驻镇科技特派员身份,积极为五丰村争取农业科技项目,带领村民科技致富。经过1个多月的积极协调,最终为五丰村申报了“葡萄大棚栽培技术试验与示范”的农业科技项目。

该项目通过大棚葡萄解决葡萄生产上市集中、不耐储藏、不耐运输等问题,达到果实提早上市20—60天或延迟上市60天的目标,显著提升经济效益。预估计产量可达1500—2000Kg/亩,年增产值10—15万元,年增利润6—8万元。

此外,根据村民需要,还联系了农技服务中心,建立了村级技术交流、培训中心,帮助村民科技致富。

6、多方协调,为村民排忧解难

在工作中,我发现五丰村办公设施比较差,在村里走访村民过程中,了解到村里部分家庭生活比较困难,急需帮助。于是我在与村两委协商后,向原单位市供电局汇报,希望给予帮助。供电局党政领导了解情况后,制定了一系列计划给予大力支持。4月初,供电局为五丰村捐赠了价值2万余元的电脑等办公用品;5月份,组织动员职工为五丰村捐款,共收到捐款10万元,全部捐赠给了五丰村;6月份,出资50余万元为村里援建了2.6公里路灯;7月份,供电局还将与村里贫困家庭的学生开展“新书包”结对助学活动,与村里2名贫困学生结对,资助完成学业。

7、全力以赴,全身心融入村工作

今年,是“两新”工程的关键之年,如何提升“两新”工程吸引力,如何及时准确的向村民宣传“两新”相关政策,如何让村民选择最适合自己的安置方式,都时关系到老百姓切身利益的大事,来不得半点马虎。经过深思熟虑,村里通过通过广播、黑板报、开小组会、村民代表会议、入户交谈等形式全面铺开了宣传工作。在土地征迁工作中,及时向相关部门反映村民的正当诉求,同时给村民传达、解释相关政策,做到合法合理、最大限度为村民谋利益。平时,积极参加村里各项活动,协助村委班子抓好社会治安综合治理,排查和化解矛盾纠纷,了解多询问百姓之间存在的矛盾,并将发现的矛盾纠纷和不稳定因素在第一时间里协助村委进行处理,把矛盾化解在萌芽状态,进一步促进和谐社会建设。

三、存在的问题

在一年的驻村工作中,我始终坚持认真学习、积极工作、作风廉政,应该说是较辛苦的。此次能够深入农村一线,了解农村现状,直接为农民群众服务,机会非常难得,不仅提高了自己的政策理论水平,增强了调查研究、做群众工作和处理突发事件的能力,也增进了对农民群众的感情,这份经验和收获将使自己受益终身。

在今后的工作中,我一定尽自己最大努力把农村工作做好,不断提高自身综合素质,不辜负党的期盼,群众对我的期望!

大家好:

我是水利局驻村工作组成员之一,我叫杨吉亮。今天很高兴能在各位领导和村上德高望重的前辈面前述说自己一年来的工作体会和经历。按照全市基层建设年活动要求,自今年2月15日驻村以来,本人工作中勤奋务实、爱岗敬业,认真完成组织和领导交给的各项任务。

现将一年来主要工作情况述职如下:

1、2月15日至7月下旬。此期间村上主要工程是饮水管网的铺设和街道硬化工程。共铺设饮水管网3500余米,硬化街道10000余米。工作中,我充分利用自己所学水利工程方面的知识,结合村上实际,在施工单位进村后,积极协调技术员搞好测量。施工中,自觉摆正位置,做村上免费的施工监督员,为村上能喝上安全的饮水、走上坚实的水泥路,尽所能贡献自己一份力量。

2、7月下旬至9月中旬。主要负责农家书屋整理完善。目前,上团城二街农家书屋共有各类图书共1500余册,其中市文体局调拨1000余册,水利局捐赠400余册、图书铁柜5个、书桌2张、书凳8个。“手中无书,心中有数”是我对自己整理图书工作的最高要求,先后进过三次系统整理,把每一本图书粘贴标签、登记在册。虚心学习,到兄弟驻村单位西大河工作队参观学习,积极自查,找出工作中的不足,完善本村农家书屋建设。农家书屋的建成,既丰富了村民业余生活,又为村民发家致富指明了方向。

3、9月中旬至今。主要负责整理补全各类档案资料和维护宣传社会稳定工作。十八大的召开时我国目前的头等大事件,在做好档案资料整理工作的同时,时刻关心国内大势,结合实际配合村干部,积极联系群众。通过上门走访,摸排邻里矛盾,排查信访隐患,防患于未燃。发现问题及时解决,解决不了的马上报上级组织,做到“小事不出门,大事不出村”。以和谐稳定的村貌,迎接十八大的胜利召开。

工作经验和体会:

1、 必须加强自身职业道德修养,以热爱团城二街、服务团城二街、提高团城二街集体效益、真心实意帮助农民增加收入为己任。只有在思想上为团城二街发展之所想,将自己熔入到人民群众中,才能在行动中自觉成为百姓信任的人。

2、 必须一丝不苟的全方位提高自身的素质,才能有所作为。不论干什么工作都能独当一面自始至终、游刃有余完成。

3、 在施工中要坚持原则,秉公办事。坚持按程序施工,上道工序验收合格后,方可进行下道工序。不合格的工序坚决返工,绝不能搞下不为例。

4、 不论搞图书编目,还是档案整理工作,必须本着认真负责的态度,才能在工作中减少失误,做到精益求精。

5、 只有高素质的干部才能建成先进的党支部。因此在工作中要同村干部达成共识,阐明党的政策意图,按照上级组织要求,才能取得广大群众的认同。

6、 工作中先要把群众利益放在第一位。尊重群众的意见和建议,群众是基础,只有打牢底子,才能建好村子

今后工作目标今后工作目标今后工作目标今后工作目标

1、 保持良好的工作态度,及时有效的完成工作任务。

2、 协助领导做好村上的工作。

3、 学以致用,发挥我最大的工作能力。

4、 做好入党积极分子先进模范带头作用,创造最大价值。

我将在今后的工作实践中进一步加强学习,大胆实践,敢于创新,为社会主义的发展做出新贡献。

中国共产党领导,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,严格执行党的路线方针政策,严格按照国家的法律法规办事。堂堂正正做人,清清白白做事,严以律己,宽厚待人,乐于奉献。

二、能力为先

在实践中学习,从工作中积累,不断提高自身素质,不断增强分析问题和解决问题的能力,以务实的作风,解决了不少实际问题,努力维护了地方稳定,以农业实用技术,促进农业增产、(本站推荐)增收、增效,农业产业得到突飞猛进地发展,推动了农户万元增收。

三、勤奋工作

业精于勤,荒于之嬉。一般情况下每月在村里工作15天左右,在乡工作15天左右,通常周六周日不休息,与农民群众打成一片,一来,了解到农民所想、所盼;二来,增进与农民朋友的感情;三来,能了解农业生产中存在的问题,不摆架子,为老百姓办实事,办好事,收到老百姓爱戴。

四、成绩突出

(一)基本情况江凯村位于马鞍山脚下,距县城12公里,距乡政府11公里,居住着汉、苗、土家等民族,该村水资源丰富,地势坡度大。本村辖7个组面积2.3平方公里,有耕地198亩,全村372户1532人,经济结构属多元结构,农作物有水稻、玉米、洋芋、水果、药材及烤烟。近几年来水稻面积不断扩大,常年种植水稻1230亩,经济效益十分明显。随着农户万元增收工程实施,林下养殖土鸡也成为主要增收途径,XX年上半年较去年同期全村人均年收入增长了5个百分点。

(二)具体工作

1、切实抓好同步小康驻村帮扶工作,给群众讲解果树、水稻、药材等一系列农产品种植及防治病虫害等知识,还就当前新形势下农民怎样增收致富寻找新路子、新突破口作了详细讲解。首先;发展当地的特色农产业,比如江凯大米、烤烟、中药材等做好产、宣、消各个环节工作。其次;运用和掌握好现代化农业生产技术,做新形势下科技型农民。

2、培养增收示范户。结合农技推广体系改革,实行技术包示范户,示范户带普通户,江凯村发展了70个示范户增收效益十分显著。

3、协助村“两委”处理疑难问题,解决了多起家庭纠纷,维护了地方稳定。

4、大力发展技术培训。在江凯村组织农民培训3次,使农民更好的掌握和运用好最新的种植技术,共培训425人次。

5、基础设施得到改善。自来水入户率达到100%,电视覆盖率达100%,电话入户率达90%以上。

6、协助村支部开展创先争优活动,全面推进“一讲二评三公示”制度,村级组织建设得到加强。

7、认真落实“三项制度”,协助村建立完善民情档案,驻村工作每天都有记录,每周都有写民情日记三篇以上。

五、廉政建设

严格执行《党员干部廉洁从政若干规定》,廉洁从政,严于律己,工作中不吃、拿、卡、要,树立党员干部形象。

通过半年来的工作,感觉所承担的同步小康驻村工作责任重大,困难也挺大,工作组能力有限。主要表现在:一是村基础设施落后,如道路不畅、生产生活用水不能保障、网络资源不畅等;二是驻村工作组与乡职能机关信息沟通不够;三是工作组深入村民开展走访不够,组建农民专业合作社积极性不高等等。

下步打算

在下半年的工作中,工作组将进一步坚持紧紧依靠乡党委政府的领导,积极支持驻村村支两委工作,牢记驻村工作职责,发挥组织协调帮助作用,以村为家,按照县乡相关要求,按照《江凯村村驻村工作组XX年度工作计划》抓好落实,努力为江凯村经济和社会建设添砖加瓦,为江凯村建成小康做出积极贡献。

尊敬的各位领导、同志们:

按照省市县的要求,迎春村同步小康驻村工作组由我和省科协刘正华、镇社会事务办李洪波、知识青年谢海勇、村干部周光表、茶园小学教师邱兴梅共六位同志组成。自驻村工作开展以来,驻村干部紧紧围绕同步小康驻村工作职责,以“树群众观念,走群众路线,谋群众利益,做群众工作”为指导,以“听民声、察民情、访民意、排民忧、解民困、助民富、促民和、保民安”为目标,竭力帮助驻村经济社会发展,带动了村民干事创业的热情,增进了党群干群关系。工作组开展了一系列的工作,现我代表工作组述职如下:

一、真帮实助,走访调查知晓村情民意。

驻村期间,为深入了解村情,获取第一手工作资料,制定切实可行的帮扶计划。驻村工作组积极深入全村17个村民组,走组串户,认真开展走访活动,了解群众生产生活情况及发展诉求。结合干群结对帮扶82对,竭力帮助群众解决生产生活困难。密切同村、组干部和村民的联系,分析全村发展状况、查找制约发展的突出问题,帮助村支两委理清发展思路、制定发展规划。

二、精心策划,宣传培训提高提高群众政策水平和综合水平。

利用各种会议和走访群众的机会培训向群众宣传党的十八大及省、市、县的精神,宣传党和国家的各项强农惠农富农政策,宣传计生、土地确权、合作医疗、新农保、森林防火、农业产业结构调整等各项政策,开展宣讲“中国梦、贵州中国梦、我的梦”宣讲主题活动。协调省科协为村民开展农业科技培训,引导广大群众深刻领会精神实质、目标要求,激励村民群众把思想和行动统一到全面建成小康社会的总目标上来。

三、想方设法,为民办好事实事。

围绕群众利益无小事,积极帮助群众解决热点难点问题。一是关注弱势群体,走访困难群众65户,计生奖励扶助户1户,慰问留守儿童2名、慰问困难党员20人,协调解决资金、物资共计12900元。二是为庆祝六一,联系省科协和疾控中心为辖区小学学生送去了书包、工具书、作业本等学习用品,还协调疾控中心为村辖区小学儿童免费上门健康体检。三是治理人居环境,协调疾控中心为在村境内进行了一次水质及环境检测。四是开通绿色通道,协调疾控中心为迎春村干部免费健康体检,给予迎春村村民就诊优惠,协调省科协在科普产业扶持的支持。

四、全力以赴,助推村域经济发展。

以培育农民收入新的增长点为目标,帮助争取和提供政策、信息技术等支持和服务;联系县疾控中心出资金和物资共计3000余元支持迎春村的村干部、党员、农村能人代表共40余人参观考察了松烟万亩茶园,以促进迎春茶产业的发展。邀请省科协、县科协、县扶贫办在迎春村召开座谈会讨论了迎春村的经济发展、产业结构调整等话题,并得到了省科协、县科协、县扶贫办的大力帮助和支持,帮扶资金共计12.5万元。联系省科协在科普的产业扶持的支持,迎春村科普种养殖专业合作社正式挂牌成立。

五、真抓实干,稳步推进村支两委各顶工作。

驻村以来,驻村工作组临时党小组和村党支部以打造省级党建综合示范点为目标。联系疾控中心党支部与迎春村党支部开展支部联谊活动共话支部发展,共谋迎春村经济发展。联系省科协的在迎春开展了党建调研活动。为打造阵地建设,在县疾控中心争取到资金1万元,协调省科协投资10万元在迎春村建立科普活动站。理顺村两委工作关系,健全工作协商机制,协助做好村务公开和民主管理,注重培养村级后备干部,不断完善村级规章制度。认真开展群众走访和矛盾纠纷排查调处工作,帮助及时研究化解矛盾纠纷,截至目前协助村支两委化解矛盾纠纷3宗。积极协助抗旱救灾工作,工作组走组串户,深入田间地头查看灾情、找水源、协调抗旱工具、组织群众生产自救,并协调救灾资金22000元。积极协助村支两委完成安全生产、农业生产、计划生育、社会事业等各项工作。

六、严于律己,树立了驻村干部的良好形象

作为驻村干部我们深刻地认识到这次驻村工作的意义, 树立了为人民服务的宗旨观念和正确的政绩观,弘扬求真务实的精神,量力而行,扎扎实实地为群众办几件实实在在的事情。积极参加镇村开展的各项工作。在驻村工作纪律方面,我们6位驻村干部坚持与群众同吃同住,不搞特殊化,不占百姓便宜,在工作和生活上,力求做到严谨、认真、勤勉,自觉抵御不良倾向和风气,省、市、县驻村干部管理办法的有关要求,不断增强廉洁从政意识。

以上是我的述职报告,敬请各位领导、村支两委成员、党员干部及村民代表们审阅、批评指正,谢谢大家。

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